医院信息科室工作总结(精选5篇)

  • 医院信息科室工作总结(精选5篇)已关闭评论
  • A+
所属分类:文学
摘要

医院的信息化系统繁杂而千头万绪,涉及的人员众多,既有医院内部人员,也涉及外部人员,同时涉及人员的知识水平也参差不齐,就掌握的计算机操作能力来看也差异很大,医院信息系统的建设难度、发展的进度就可想而知。但根据国家的发展要求,建设高质量运行的…

医院信息科室工作总结(精选5篇)

医院信息科室工作总结范文第1篇

关键词:医院;信息化;应用;管理

中图分类号:R197.324 文献标识码:A 文章编号:1674-7712 (2012) 10-0145-01

医院的信息化系统繁杂而千头万绪,涉及的人员众多,既有医院内部人员,也涉及外部人员,同时涉及人员的知识水平也参差不齐,就掌握的计算机操作能力来看也差异很大,医院信息系统的建设难度、发展的进度就可想而知。但根据国家的发展要求,建设高质量运行的的信息系统迫在眉睫,刻不容缓,我们在这方面做了大量的工作,取得了一些成绩。

一、医院信息化系统的组成

首先介绍一下医院的信息化系统的组成:医院的信息系统包括硬件系统和软件应用系统组成,硬件主要由分布在医院各个站点、各个部门里的医护人员使用的5000多台电脑,经光纤与交换机、服务器相联,磁带机、网闸、路由器、不间断电源供给系统组成,并接入互联网。软件应用系统由药品使用与监控管理系统,院行政办公监控及决策管理支持系统,病区与门急诊医生的信息收集、整理、传送、管理系统,病例案件统计与分析系统、OA办公系统等子系统整合为医院信息系统。管理软件包括:“病区与门诊病人资料登录模块”、“各类报告撰写、打印模块”、“各类资料查检索查询模块”、“行政事务管理模块”等组成。

目前,已由过去的单机管理转向网络化管理,基本完成硬件系统和软件应用系统的建设和各部门的业务整合,实现医院的医疗和管理自动化,实现了医院内外信息资源的共享。

二、医院信息化系统的意义

随着世界信息技术和电脑网络技术的高速发展,我们医院对信息化的管理已成为现代化医院管理的核心内容。现代医院的各项管理的过程,实际上就是医院各项基本信息的收集、加工与整理、决策的过程。我们医院的目的就是要不断的全面提高医院医疗、教学、科研的水平,为社会提供更优质的服务,提高医院各部门的工作效率,增加医院整体的效益。随着计算机技术与网络技术应用与普及,医院信息系统已成为现代化医院运营必不可少的基础设施与技术支撑环境,高精尖的医疗仪器设备,科学、高效的管理与医护人员的管理离不开计算机的医院信息系统。

医院信息化系统提升了医院对诊疗的管理水平,做到以病人为中心开展工作,例如:从服务社会患者的角度出发,可以通过医院信息系统,简化病人诊疗流程、缩短病人排队时间、缩短住院停留时间、简化药品领取手续,一日一清单,使患者明明白白消费,大大改善了医院和患之间的关系,让医院的业务流程更加优化,医院的医疗秩序更加顺畅,医疗资源利用率更高。

医院信息化系统统筹优化了各个部门间的业务流程,彻底打破了医院各部门、科室站点间的条块分割,明确了各部门科室之间的协作关系,减少医院不必要的审核、审批程序,使医院各部门之间的管理更团结更合作,有效制止相互推诿、相互扯皮现象的发生。

医院信息化系统降低了医院管理成本,进一步提高了医院的经济效益,医院信息化系统帮助实现了各部门之间的数据资源高度共享,挂号、收入、住院报表和药品、床位信息均实现了电子化、无纸化信息保存和传递,实现了管理数据的实时性和精准度,节约了大量的纸质成本,提高了医院的整体经济效益。

三、医院信息化系统的应用

对于医院信息化系统的应用对于部门科室的作用是不言而喻的,例如:在病区方面的住(出)院结算管理就能提供非常快捷、周到服务。这种管理包括住院病人结算、打印费用细目和收据、发票、住院预交金管理、欠款管理等。

医院信息化系统的基本功能:1.病人费用管理:包括:支持读取医嘱并计算费用,提供病人住院期间的中途结算和出院总结算; 能方便满足各类病人结账要求;2.住院收费科室工作量统计包括:完成年度、季度、月度科室、病房、药房、检查治疗科室工作量统计和费用汇总工作;3.医保信息查询包括:各类住院参保人员基本信息、参保人员入出院查询、新农合住院病人查询统计;4.打印输出包括:打印各种统计查询内容;打印病人报销凭证和住院费用清单:凭证格式必须符合财政和卫生行政部门的统一要求或承认的凭证格式和报销收费科目,符合会计制度的规定;灵活打印任意日期结帐明细表、各部门(含功能科室)记账明细汇总表;灵活打印任意日期结帐报表;灵活打印科室核算统计报表、科室分医疗组(或医生)核算汇总统计表;打印科室收入分类汇总统计表;打印床位日报表; 打印其它自定义报表。5.诊疗项目及收费项目管理包括:按照全国医疗服务价格项目规范和省、市、县诊疗项目增加、删除、修改;符合财务制度的收费项目增加、删除、修改;诊疗项目和收费项目执行科室受权管理;诊疗项目和收费项目限制性设定(人群、性别、合同单位);床位费的设定管理:增加、修改、停用、删除;诊疗项目和收费项目多途径查询(医保、新农合等);诊疗项目和收费项目数据导入、出处理;

信息化系统对医护人员的个人提供的服务包括:完成处理诊断、医嘱、病历、出院等信息。自动获取病人病史资料、主诉、现病史、诊疗史、体格检查等诊疗信息。实时调阅居民健康档案数据中心的数据;支持院内外查询资料,系统定时自动向有关部门传送各类诊疗的信息,方便医院各个科室及时有效的协作处理。

四、医院信息化系统的管理

医院信息科室工作总结范文第2篇

关键词:医院信息统计;提升;医院核心竞争力

一、医院信息统计职能

(一)信息职能。医院的信息统计职能,可以明确科室的发展方向。还可以在固定的时间段内,做相应的统计分析。另外,各个科室的业绩和考核情况,也都是通过每个月末的信息统计来获得结果的。这表明,统计工作可在统计信息的工作流程中达到监督和控制的管理目的。还在侧面展现了统计的评测功能,在进行统计工作时,对医院的科室人员、医疗设备、医用材料的损耗等都能科学的掌握和分析。并且在这一分析基础上,让管理工作更好的发挥到位。这样医院就能根据具体的工作运行情况,对科室完全掌握,从而及时的发现、纠正医院管理中的弊端问题[1]。

(二)咨询决策职能。医院通过信息统计,可以对医院就诊的病人的疾病类型更好的分析,这样就能更加科学性的设置重点科室,从而相应的组织专家研究讨论治疗方案。还可以根据统计情况,对高危传染科室,加大医疗设备投入,保证科室人员的健康安全。统计人员,可以把统计资料汇总,将分析结果和相关数据呈递给医院的管理层,使管理层对医院各部门的经营状况如实了解,能够发现医院工作流程的薄弱环节,促使其集中主力解决,然后发挥出可靠的咨询决策功能。

(三)监督功能。医院的医疗水平和服务质量是医院软实力的体现,两者的提高依赖于医院的综合管理。信息统计的数据来源于医院各个部门,这些数据具有一定的客观真实性,并且可直观的反应部门工作效率。通过这些数据分析,就能得出各个科室的医疗水平和服务质量,使其成为提升医院总体水平的科学依据。用这些数据评价科室的运行状态,可以有效的去除人为因素的评价影响,让评价的结果更加的客观。促使医院在管理问题上,真正的做到公平公正,从而保证奖惩制度的有效落实。

二、医院信息统计的发展现状

当前,医院的信息统计工作还有许多的不足之处,需要医院的相应重视。主要表现在少数医院认为医院发展决策要更多的根据发展经验,而忽视了统计工作的管理作用。这样不但挫败统计人员的积极性,还影响统计工作的发挥,造成信息统计部门形成虚设的状况。现在医院建设最关注的问题,就是经济效益问题,所以这也相应的决定了医院的管理重点。由于信息统计跟经济效益不直接挂钩,那么信息统计工作的重视度就非常有限。信息统计工作虽然不能直接的创造经济效益,但是其经济潜力是无限的,因为其发展目的与医院的发展方向是同向的,信息统计为医院的发展起到奠基作用。

三、医院信息统计的改进措施

医院只有改进信息统计工作中的不足,才能提升医院的总体管理水平。现代社会的网络信息化普及,应该将信息化纳入到医院信息统计工作中,相应的完善信息采集系统。信息化建设有助于医院管理的内部结构调整,针对不同医疗活动进行考核监管,从而全面的提升医院管理质量。通过网络手段,可以把信息统计的建设更加的多元化和延伸化,提升数据信息的整合力,让数据信息为医院管理层提供更加可靠的依据。因为信息统计主要是为信息决策、医院服务、整体管理起协助的推动作用,所以要重视采集信息的利用率问题,这就强化了信息统计的质量。

四、医院信息统计对医院核心竞争力的推动作用

(一)信息统计是检测医院服务质量的标准。医院竞争的核心问题就是医院的服务质量,可以说医院的服务质量关系到医院的生死存亡。信息统计指导医院财务管理对医院科室人员、设备调整,还通过调研对医疗活动进行考核和监管。从而,提高医院的服务质量。

(二)信息统计是院领导科学决策的依据。医院的病人医疗方案,是在信息分析的基础上,结合实际情况,制定的治疗措施。再者患者的经济情况也不相同,这样就可以根据病人的情况,开展相应的治疗措施,让病人真切到感受到医院的人文关怀。提升医院的医疗水平,也会相应的带动住院人次的增加,从侧面实现了医院资源优化配置。使得医院更好的满足病人需求,促使医院经济效益和社会效益双收。

(三)信息统计协助医院科学管理。医院通过信息统计可以直观的看出医院科室的病人量和医务人员的数量,这样就可以针对人员失调的科室做调配。并且通过数据研究,医院针对病人的病情种类,可以为那些病人多的科室,相应的增添设备。

结束语:医院信息统计对医院核心竞争力起到推动的作用,可以准确的掌握医院经营的各项信息,保障医院的可持续发展。医院要重视这一管理作用,才能实现医院的发展战略。

参考文献:

医院信息科室工作总结范文第3篇

论文摘要:医院统计是医院管理的重要组成部分,为医院的经营决策提供可靠依据,在医院的 经济 运行中发挥着信息、咨询和监督三大职能。当前全国卫生系统开展“以病人为中心,以提高医疗质量为主题”的医院管理年活动,围绕此项活动,医院的统计工作应如何开展才能更好地为医院管理服务,充分显示统计工作的魅力,已是摆在医院统计工作者面前的新课题。

现代社会已处于信息时代,医学技术和现代化管理 科学 的飞速 发展 使信息的重要性逐渐被人们广泛认识。随着现代医学的发展,医疗统计管理已成为一门专门的学科,作为医院管理体系的信息交流枢纽,其作用正在被管理者重视。医院的科学决策应当建立在充掌握院内的各种信息基础上。卫生统计专业性强,其质量的好坏将直接影响到各种信息的可靠性,影响医院经营决策水平,因此,统计工作在医院管理中具有不可忽视的重要作用。在新形势下,医疗竞争日趋激烈,医院要加强管理,促进自我生存和发展,不能单纯地追求经济效益,必须充分发挥统计职能,有效开发和充分利用统计信息。只有依据科学的统计信息资料,才能提高医院的服务质量,从而促进医院的全面发展。

1 统计数据的性质

1.1 统计信息要有可信度

医疗统计指标在医院质量控制及成本核算中占有重要的比率,统计信息是否准确将直接影响我们的产出日报、月报、季报、年报等医疗工作报表的准确性。不准确的信息将直接误导院领导及相关职能科室的决策,对医院的规划建设及每个员工的切身利益都有直接或间接的影响。目前,绝大多数医院实现 网络 化管理,联网后的 计算 机不同于单机运行,录入并储存的原始统计数据来源于各个分散的工作站,原始资料收集过程因此就会出现由于操作人员网络操作失误而引起数据错误或丢失等情况,这就要求统计工作者明确统计工作的整个环节,每个统计项目都要遵守相应的统计方法、统计标准、统计起止时间等要求,对随机出现的问题:如临床医生因对某问题理解的不同而出现不同的填报情况,输入操作员出现的手错等,都要求统计工作者有能力及时发现并解决,对原始数据认真核对,努力减少原始性差错,以保证统计数据的可信度。

1.2 统计数据要真实、及时、全面地反馈信息

各类统计数字均来源于医院各科室,统计工作者直接深入科室,把好各类统计数据的第一关,并依据目前的统计工作的发展方向,建立健全医院综合信息台账,包括人事、财务、仪器设备、科研培训和患者资料等,并定期进行综合分析,及时反馈给院领导和上级卫生部门,使信息科真正成为管理者的“信息库”。

2 开展和拓宽统计工作职能

2.1 全面开展统计工作,加强医院质控工作

卫生统计的工作主要是以围绕着一系列相互联系的统计指标构成整体开展的,这个指标体系说明和研究医院医疗活动的各个方面和全过程,完整的医疗统计指标对实现医院宏观调控、加强科学管理、提高医疗效益有重要意义。医疗质量水平高低反映了医院总体医疗水平,根据医院制定总的质量管理目标,把床位周转次数、出入院人数、诊断符合率、平均住院日、无菌切口感染率、临床初诊与临床确诊符合率、手术前后诊断符合率等质量控制指标分解到科室,医院定期通报。密切关注医疗质量指标、工作计划指标的完成情况,动态、及时反馈执行情况,为各科室提供相关业务信息服务,并根据年终或季末统计结果进行考核或制定下一年工作计划。

2.2 深化拓展统计工作,靠拢医院管理

时代在发展,医院也在发展、改革,我们的统计工作面临着新的挑战。在以往的医院统计工作中,统计工作主要将医院工作完成情况搜集、整理、汇总,进而为医院管理者及各科室提供数据,处于一种被动服务、数据滞后的局面。但是现在医院的改革发展趋势要求统计工作从单一的日常报表等常规工作向多元化、专题化方向发展,扩大统计对象范围,运用统计方法为医院的医疗、管理、科研和教学提供及时、动态的反馈信息,并加强信息预测职能,提供有预见性的数据,为医院制定各项计划、政策提供可行性依据。

2.3 统计信息可指导 医院 管理者对现有资源的有效利用

医院的管理者一定要掌握医院的服务半径、所辖区域人群的疾病分类结构和变化趋势。统计信息可以利用统计数字、图表和文字相结合的形式,反映医院医疗活动和经营管理情况,同时作为医院信息来源的主体,不仅要掌握医院的纵向 发展 ,还要对院外进行横向的对比分析,据此来确定重点科室、重点科研和薄弱科室要改变发展的客观趋势,以此分配现有的人力、物力和有限的财力,以达到最佳的资源优化配置,为医院创造更佳的效益,避免人力、物力、财力的浪费。

3 建议

提高统计分析水平,当好领导管理和决策的“智囊团”,具体有以下几点:医院设立专门的信息统计机构,配备专门的统计工作人员,健全医院信息 网络 ,从整个医院管理的角度对医院信息统计工作提供组织机构上的保障;医院统计具有较强的专业性和 科学 性,既要有一定的医学知识,又要具备统计专业知识,时代的发展又要求统计工作者具备一定的 计算 机技术,所以统计工作人员必须不断地吸取新的知识,拓宽知识面,提高自身素质,在实践中不断 总结 和积累经验,充分利用专业特长帮助医疗科室进行课题设计、数据处理,使统计职能深入人心;为医院决策提供可行性论证,使统计广泛应用于医院管理决策、医疗质量监督等各个方面;统计工作者要得到领导的重视与支持,在实际工作中应主动承担重要任务,增强医院统计参与管理的意识,主动跟踪医院管理,进行全方位、多层次的信息综合收集、利用,创造良好的发展环境,切实为医院决策提供及时、准确和完整的信息服务,真正成为医院管理者的参谋部和“智囊团”;定期或不定期做好统计分析及统计信息反馈工作:每季、半年、年度做定期综合性统计分析,其内容包括门诊及临床各科的工作量、工作效率、医疗质量、护理质量、 经济 效益及病人满意度等。并从纵向(与往年同期比)、横向(与同级医院比)以及目标完成情况等进行分析,从中找到影响医疗工作的各种正负因素,提出合理化建议,及时提供给医院及有关部门。院领导往往据此主持召开各职能科室负责人参加的医疗质量分析会,并把统计分析报告进行宣读,对于成绩及问题进行全面讨论,给予表扬和批评,并制定相应的措施。在日常工作中,随时发现问题及时做专题性调查,写出不定期统计分析;改进统计方法:医疗评价更合理在诊断质量评价上,以前我们只评价门诊/出院诊断符合率、入/出院诊断符合率,实际工作中我们体会到,仅这两项指标不够全面,又把漏诊率、待诊率、入院3日确诊率纳入考核项目,对诊断质量进行全面综合评价。并把一目了然、反映不出诊断水平的疾病,如大部分骨折、烧烫伤、原因明确的中毒和部分创伤等剔除,使其不参与诊断符合率的计算。

两点体会:第一方便了领导对统计信息的利用,为医院管理科学决策提供了依据;第二有效地发挥了统计监督工作。

医院信息科室工作总结范文第4篇

关键词:卫生统计;医院管理;影响因素

【中图分类号】G829.2【文献标识码】A【文章编号】1672-3783(2012)04-0428-01

医院卫生统计是医院管理工作中的重要组成部分,有效利用卫生统计数据能够及时地分析评价医院工作,同时能够为领导决策或医院考核目标完成情况提供科学可靠的依据,此外也有助于医院制定各项制度、计划,有助于提高医疗质量,深化医院改革。随着医院信息化建设的不断发展,医院科学管理已变得更加依赖于数据信息,而高质量的统计信息服务让这一需求得以实现。统计工作的内在质量和统计人员素质的培养状况,势必影响医院管理水平的提高和发展。因此提高统计工作的质量,加强统计信息的利用已成为促进医院科学管理的必要条件之一。

1 卫生统计工作在现代化医院管理中的重要性分析

1.1 卫生统计是制定各项计划的基础。制定医院全年工作各项任务的指标,是医院管理的一项重要内容。统计工作做的扎实可靠,制定的计划指标就比较接近实际,否则制定的计划指标就远离实际、差距甚远。

1.2 统计为领导的决策服务。对医院各项管理质量、工作量指标达标情况做到月有统计、季有分析并以报表形式及时反馈各管理部门和科室,为医院的管理、工作计划的执行和调整提供参考。

1.3 统计为提高医疗质量服务。医疗质量水平的高低反映了医院总体医疗水平,是关系医院生存与发展的头等大事。应该利用卫生统计信息资料,为医院的医疗质量管理工作提供可靠信息。可根据医院制定的总体管理目标,把床位周转次数、出入院诊断符合率、治愈好转率、病死率、平均住院日等质量控制指标分解到科室,使科室明确指标、任务。定期分析评价各科室质量指标完成情况,为各科室提供业务达标方向和查找未完成指标的症结所在。并可根据年终统计结果进行考核,与科室经济利益挂钩,通过统计信息结果进行终末质控和环节质控,确保医疗质量工作的顺利进行。

2 影响提高卫生统计工作质量的因素

2.1 统计工作的主动性。现代科学管理呼唤统计工作参与,同时,现代管理者又需要广大统计工作者积极提供合理、准确的建议来促进管理水平更新和提高。统计工作者除了做好日常数据监测工作,还应具备管理意识且积极参与管理,主动对医院整体数据进行分析,针对医院运行过程中出现的新问题、新情况及时归纳总结,开展合理的评价,提出自己的建议和设想,为管理者分忧解难,促进医院科学发展。

2.2 统计工作的连续性。统计工作是一项连续性的工作,它包含了两层意义:一是数据连续性;二是人员的连续性。任一环节的中断,都会严重影响统计工作的质量。

2.3 信息服务的可信度。信息服务的可信度主要是指提供的统计数据是否真是可靠、逻辑分析是否合理。统计工作提供的信息服务由于数据不准确或对数据的分析与实际结果大相径庭,那么管理者就会对每次的数据持怀疑态度。

2.4 信息服务的利用度。信息服务是统计工作者的一个新的课题,目前还未被广大医疗工作者所接受。然而,国内外先进的医院管理经验已经证明,信息服务利用度越高,该医院的管理水平就越先进。目前的信息服务已涉及到每个医务工作者,因此,扩大信息服务的范围,提高它的利用度,对促进医院科学管理水平的提高起着不可低估的推动作用。

3 提高卫生统计工作质量的方法

3.1 加强学习,科学运用统计分析方法。统计工作是一门综合性较强的学科,而统计分析则成为统计工作者综合能力的体现。统计分析方法是否科学,结果是否合理,这都会影响到管理者决策的方向。科学管理离不开准确的数据和科学的分析。因此,统计人员要加强学习和交流,拓宽知识面,同时在工作中不断积累经验,丰富综合分析能力,让信息服务具有较高的科学性和实用性。

3.2 提高服务医院意识。医疗信息系统的应用,很多人认为统计人员不再手工收集报表,网络后台自动汇总报表,统计工作从此变得简单和不重要了,作用也慢慢淡化。其实,在信息高科技的环境下,对统计工作提出了更高的要求。它除了要求快速准确的完成平常统计任务外,在数据监控和信息服务方面,则提出了更多的要求。统计工作者需要迅速从传统的手工劳动转移到主动提供信息服务上来。要树立起积极主动信息服务的意识,要有超前的预测性,学会从浩瀚的数据海洋中提炼出大量有用的信息,更好地为临床管理服务。

3.3 重视统计工作人员的稳定和发展。统计工作人员的不稳定,水平参差不齐,一直是影响卫生统计工作发展的因素。目前大多数中、小医院的统计人员都是由非专业人员从事,人员变动较大,只能完成日常的数据汇总等局限性的工作,缺乏管理和综合分析能力,这就严重束缚了统计工作的服务范围和内容。除了配备专业的统计人才外,还要重视统计经验的价值,不仅要重视统计工作本身积累的经验,也要注重学习别人先进的经验。

3.4 主动参加管理。统计人员应逐渐从传统的统计工作中走出来,主动参加医院的管理。要实现这个过程,不仅要求统计人员具备扎实的统计基础,而且在日常统计分析中融入超强的管理意识。要善于从大量的数据中,发现问题、总结经验、把握规律为管理者提出合理的建议。目前医院信息系统的网络平台也为统计工作者参与管理提供了一个良好的可操作性平台。通过信息简报、专题分析、综合评价等不同形式,将发现的问题和总结的信息反馈给不同层次的管理者,以此提高信息的利用度,促进医院的科学发展。

医院信息科室工作总结范文第5篇

关键词:可视化;精细化;信息化

随着现代科学技术的发展,医院的诊疗越来越依赖现代化医疗设备的诊断,因此医院购进的先进医疗设备也越来越多。医疗设备的总资产占医院的总产值的比例越来越大, 已成为医院的重要组成部分,是医院进行医疗、教学、科研、保健、康复工作最为重要的物质保证,也是影响医院建设和发展的重要因素之一。如何保证医疗设备正常运转,充分发挥其效能,是十分重要的任务。医院医疗设备信息化管理能够更好地从基本信息、维修、保养及附属配件方面对医院医疗设备进行管理。利用信息化管理平台对医院医疗设备进行“可视化”和“精细化”的管理也是今后医院医疗设备管理的一种趋势。

1 医疗设备管理信息化的现状

医疗设备管理信息系统目前只是停留在库房管理阶段和部分物流管理,很多功能不够完善,流转及统计功能不够详尽,无法实现财务数据完全报表。目前国内医院普遍使用的医疗设备管理信息系统主要有:HIS系统中的医疗设备管理模块,购置商品软件,合作开发。HIS系统一般都包含有设备管理模块,其主要作用是医院内医疗设备的采购及出入库管理,是一种静态资产管理,不能满足医学工程科对医疗设备全面动态管理的需求[1]。市场上有关医院医疗设备管理方面的商品软件多数并不贴近医院的实际业务需求,原因是开发人员对医院管理流程了解的不透彻。往往求大求全,给使用人员增加了许多不必要的工作负担。没有与财务系统互联,设备采购、领用和支出不能直接反映到财务,无法做到账实相符、即时传输和有效管理,远没有达到“可视化”和“精细化”。

2 医疗设备管理信息化概述

医疗设备管理信息化建设应该包括医学工程部、维修部及设备仓库的相关功能,实现数据共享及对接,全面实现医院范围的实时数据流转功能[2]。医疗设备信息化就是要实现设备招标、档案管理、安装验收、款项支付、设备效益分析及财务报表、供应商档案管理、故障维修、计量检测及预防维护于一体,实现各数据实时共享互用的系统化,一体化管理。

3 医疗设备信息化管理的重要性

实行医疗设备的信息化管理,可以为医疗设备的购置、使用、计量、保养、维修、报废等工作提供科学的决策支持,保障医疗设备的安全性和有效性,最大限度地降低医疗设备的使用消耗和维修费用,充分提高医疗设备的完好率和使用率,在医疗上发挥最佳效能,取得最好的社会效益和经济效益,从而促进医院信息化建设和科学发展。

4 医疗设备信息化管理的必要性

随着现代科技与经济的发展,很多医院的设备管理都已经落后,甚至于在这个计算机网络普及的时代,仍然停留于手工收集、检索水平上,信息量少、工作效率低下、 查询困难,严重阻碍了医疗设备的科学化管理[3]。医院的医疗设备自论证招标之日起,就不断有医疗设备档案的产生,如:各类文字、影像资料及审批表格等归档文件,后续在使用过程中的使用维修记录等更是数量繁多。而且随着医院规模的扩大,设备也由以前简简单单变得数量多、种类多、型号多,以前的管理模式已经不能适应现在的发展,信息化管理是建设现代化医院必须跨出的一步。

较之传统的人工记账等管理方法,医疗设备信息化管理的优势主要体现在以下几方面:①对医疗设备管理的各个方面标准化和数字化,有效整合各种资源,降低运行成本;②提供数据收集、数据维护、数据分析、数据挖掘的信息平台,加快信息传递,缩短决策周期,有利于对医疗设备统筹管理;③优化流程.使操作简单,避免重复劳动,提高服务质量、工作效率和管理水平;④准确性、安全性、稳定性。

还可以在临床科室设备模块功能下检索汇总各自科室的设备信息,有利于临床科室对科室设备的清点核对及销账并对科室进行成本控制。临床科室可以直接在设备管理系统上对本科室的设备进行报废申请,并实时显示处理状态,能实现报废完成后的归档功能。信息化医疗设备管理系统可以在设备档案的设备子目录下实现新建维修日志、预防性维护保养功能及计量送检情况;可以通过时间导出维修数据或保养数据及计量目录等;维修档案管理及维修保养信息化、系统化功能直接调用设备档案数据作为基础数据,在唯一性标识的关联下设备的子目录,用于设备维修档案的维修日志登记及预防性维护保养的登记;可以进行汇总并统计故障次数及维修保养次数;可以实现按日期按设备进行数据汇总列表导出等。

5 加强医疗设备信息化管理平台应用培训的重要性

要充分利用好医疗设备信息化管理平台,就必须对相关的人员进行标准化的培训,使其作用达到最大化。首先医疗设备管理科室员工要对医疗设备信息化管理平台的应用非常熟悉,然后对相关使用科室的员工进行培训,让使用科室能够科学、合理地使用管理平台,使平台上产生更多有用的数据,便于医疗设备信息化管理平台不断地持续改进,更能把设备管理科室和使用科室更紧密地联系在一起。

6 总结

医疗设备管理的目的就是保证医院正常医疗以及护理工作的正常进行,保证医院诊疗、教学、科研等工作能建立在良好的物质基础上,发挥医疗设备的最大效用,为医院获得最佳的医疗效益、 社会效益和经济效益。

在医疗设备管理工作中,将传统的管理办法和信息化手段有机整合,不断地更新管理观念,加快信息化管理工作,以促进设备向全面化、智能化、标准化、结构化及动态化的方向发展,使医疗设备保持高效率运行及高效益回报,为医院的增益创收提供保障,为实现设备的社会效益而服务。医疗设备的信息化管理可以实现设备的跟踪管理及报损报废的实时监控,实现系统科学分析库存周转率、库存资金占用情况、物资损耗以及物资真实成本的自动计算及设备效益分析等;达到“可视化”和“精细化”的程度。实现医疗设备的信息化全流转,有益于医院的数据统计,为医院运行管理策略提供重要的即时的准确的参数。

参考文献:

[1]张超群,吴向阳,杭建金.信息化系统在医疗设备管理中的应用[J].中国医疗设备,2011,26(02):84-86.