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创文工作意见范文第1篇
一、工作目标
（一）大力开展创建“市容环境达标街道”的活动。加强必检路段及连通道口的占道出店管理，提高环卫作业质量，加强立面整治、“三乱”清除及棚顶垃圾的清理，强化必查、抽查、自查环节，切实解决一批关系民生的重难点环境问题。
要求有60%以上的街道进入优良，90%以上的街道在达标线以上。
注：一类街道80分以上、二类街道75分以上为优良；一类街道70分以上、二类街道60分以上为达标；一类街道70分以下、二类街道60分以下为不达标。全年累计平均分一类街道低于70分、二类街道低于60分或全年累计3次不达标的为年度不达标（二、三类街道合并为二类街道考核）。
（二）大力开展创建“市民满意路”的活动。加强占道出店管理、环境卫生管理、立面整治、“三乱”清除，严格控管渣土污染、强化灯光亮化、及时维护道路设施，建立和规范环卫作业和道路清洗流程，严格落实精细化、长效化管理标准，全面提升路面整体管理水平。
要求有60%以上的道路进入优良，90%以上的路段在达标线以上。
注：A类道路90分以上、B类道路85分以上、C类道路80分以上为优良；A类道路75分以上、B类道路65分以上、C类道路60分以上的为达标；A类道路75分以下、B类道路65分以下、C类道路60分以下的为不达标。全年累计平均分A类道路低于75分、B类道路低于65分、C类道路低于60分或全年累计3次不达标的为年度不达标。（区无A类道路）
（三）加大“市容环境长效管理达标社区、达标村湾”的创建力度。落实社区（村湾）市容环境卫生责任区制度，发动辖区单位和居民群众参与创建工作，建立检查、考核、评比、奖惩机制，实现社区管理长效化。
要求90%以上的社区达标。
二、考核内容和办法
（一）考核内容
“双创”工作检查内容主要包括以下几方面：暴露垃圾的清除，占道出店经营的控管，路面污染的管理，立面市容及社会监督等方面。
（二）检查考核办法
“市民满意路”和“市容环境达标街乡”的检查考评工作由市“双创”工作专班统一组织实施，同步检查、同步考核、同步反馈，检查的结果每月通报、每季公示、年终结总帐。
市检查扣分主要来自三个方面，专业检查——专班组织人员日常检查扣分所得；社会监督——通过媒体曝光、市民投诉、人大代表、政协委员批评及领导批示等对市容环境问题的监督进行扣分所得；民意调查——将第三方市容环境民意调查的满意率按上下半年各占20%的比例纳入“双创”成绩。
区“双创”专班每月20日左右对11个街道当月创建工作进行排序，上报市专班。排序以以下几个方面的内容为依据：一是当月媒体曝光、市民投诉、人大代表政协委员批评、领导批示件及市专班督办件的数量；二是区四城同创办、区“双创”专班对各个街道下达的督办单的数量以及日常检查情况；三是局环卫科、质检站日常巡查发现的垃圾数量；四是其它问题。
创建市容环境长效管理社区（村湾）采取区专班检查与街专班检查相结合、自查与抽查相结合方式进行。区专班按社区（村湾）长效管理的考评标准，对全区所有社区和村湾进行检查考评，每月评选出优胜社区（村湾）、不达标社区（村湾），并在全区范围内通报。
三、工作措施
（一）统一思想，提高认识。“双创”工作是文明城市创建的基础性工作，各单位、各部门要统一思想，提高认识，积极发动，广泛动员，加力度，加措施，积极组织开展暴露垃圾整治、占道出店整治及其他专项整治活动，开展争创最清洁和最整齐街道活动，为创建文明城市打下扎实基础。
（二）完善机制，破解难题。坚持执行领导带班、干部值班制度，坚持“双创”工作讲评制度，坚持奖优罚劣制度，坚持领导约谈和责任追究制度，通过各种形式，调动全区开展“双创”工作的积极性，破解影响城市管理和“双创”工作的难点问题。
（三）加强检查，强力督办。区四城同创办、区“双创”专班要加大日常巡查督办力度。对一些整改不力的问题，要下达整改通知书，限期解决，并作为每月排序的依据之一。
四、奖罚办法
对照区“双创”目标任务和市“双创”专班成绩通报，对各责任单位实施奖惩，每月奖惩，每季兑现，年度集中奖励。
（一）月度奖惩
1、创“市民满意路”
对当月进入市优良的道路，按每条路1000元的标准进行奖励；
以10条道路进入优良为标准，每增加一条优良道路，奖励1000元，每减少一条优良道路，处罚1000元；
如B类路段低于65分，C类路段低于60分，每条路段处罚3000元。
2、创“市容环境达标街道”
对完成区目标，同时进入市优良的街道一次性奖励2000元，每增加一分（相对市优良街道划分线，小数点按四舍五入）再奖励1000元，每月奖励累计不超过8000元；
对一类街道在70分以上、二类街道在60分以上但没有完成区“双创”目标的街道，每月处罚2000元；
对一类街道在70分以下、二类街道在60分以下的街道，每月处罚5000元。
（二）年度奖惩
以市“双创”专班年度通报为依据，对进入全市先进行列的单位进行奖励。
1、对市容环境优胜街道，每条街道奖励2万元；
2、对市容环境优良街道，每条街道奖励1万元；
3、对市容环境达标街道，每条街道奖励5000元；
4、对市民满意优胜道路，每条道路奖励3000元；
创文工作意见范文第2篇
文明创建工作坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观、和谐社会建设理论为指导，以“创新服务行动年”为主线，强化责任意识，夯实工作基础，巩固度创建成果，力求新的突破。现就2013年文明创建工作提出如下意见：
一、确立指导思想，明确创建目标
1、确立指导思想。2013年文明创建指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观和构建和谐社会为统领，深入贯彻落实党的十七届三中全会和市委十一届四次全体（扩大）会议精神，紧密结合价格工作的实际，以“调控稳价格、服务促发展、监管惠民生”为主题，以加强为人民服务宗旨教育和职业道德建设为基础，以加强机关作风建设，提高办事效能为途径，广泛开展做优秀公务员、文明职工，建文明单位，创文明行业系列活动，树立和弘扬对社会负责，为人民服务，让群众满意的行业新风，促进我局文明建设再上新台阶。
2、明确创建目标。力争在本市年终评议中，基层群众的满意率比上年有所提高，在2011-2013年度文明创建中继续保持“省文明行业”称号，文明创建的程度进一步深化。
二、丰富创建内涵，深化创建主题
文明创建是随着时代的发展而不断变化的，要结合价格工作实际和人员的思想实际，不断丰富创建内涵，深化创建主题，提高创建层次。
1、提高思想认识。全局上下要统一思想，提高认识，明确创建目标任务、基本要求和主要标准，进一步增强创建责任感和自觉性，加大文明创建的力度，全局上下形成共识，增强创建意识，激发创建热情，真正做到全局发动、人人参与、生动活泼、富有成效。积极开展形式多样的群众性精神文明创建活动，大力加强社会主义核心价值体系建设，不断深化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，为率先基本实现现代化，构建和谐社会、建设幸福江阴提供强大的精神支撑，营造良好的社会环境。
2、突出创建主题。紧紧围绕“调控稳价格、服务促发展、监管惠民生”这个主题，不断提升文明创建水平。对内要根据“创新服务行动年”要求，扎实开展“求真务实抓作风，尽心尽职抓效能”活动，不断强化服务意识，着力在主动服务、优质服务上做文章；对外要开展“弘扬精神、共促诚信物价”活动，针对基层群众最关心、最现实、最直接的利益问题，着力解决价格热点、难点问题，积极参与扶贫帮困、社区结对等献爱心活动，积极参与党员志愿者活动，展示价格部门的良好社会形象。
3、打造服务品牌。精心设计和打造价格服务品牌，继续把开展“价格服务进万家”活动、开展“价格诚信”活动以及“12358”价格咨询、投诉接处作为我局创建文明行业的品牌工程，不断丰富活动内涵，增强活动效果。通过开展价格服务进社区、企业、学校、医院、商店、农户、景区等系列活动，建立“全天候、全方位”的价格服务网络，通过“价格诚信单位”创建活动，营造诚信经营的良好氛围。
4、注重基础建设。加强文明创建的制度建设，建立创建工作的长效机制，进一步加强内部规章制度建设，加强对创建的组织领导，搞好与有关部门的协调沟通；不断完善创建工作的台帐，强化日常的考核工作，加大目标管理力度，将创建工作与业务工作一起布置和检查、考核；收集好各种创建资料，进行汇总、装订，形象生动地展示我市价格部门的创建丰采和成效；把握好创建的主动权，经常邀请市文明办给予指导，及时听取各方意见，巩固创建成果。
创文工作意见范文第3篇
一、进一步深化社会主义核心价值体系建设
（一）加强社会主义荣辱观教育，努力提高干部职工思想道德素质。要认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》，坚持社会主义荣辱观教育，大力弘扬“不怕困难、敢于胜利”的继光精神，把道德规范转化为道德实践。教育活动要结合今年第九个“公民道德宣传教育月”和“公民道德建设宣传日”以及重大历史纪念日、节假日等学习实践活动，使教育活动既轰轰烈烈，又扎扎实实。通过教育活动，引导干部职工牢记、理解公民道德建设二十字基本道德规范和社会公德、职业道德、家庭美德等基本内涵，着力提升干部职工思想道德素质。
（二）结合单位实际，积极参与精神文明建设“十项文明工程”活动。十项文明工程：一是优化政务工程，开展创文明机关、做人民满意公务员活动；二是文明养成工程，大力开展“普德、立德、行德、颂德”活动；三是清洁城乡工程，实施净化、美化、绿化、亮化活动；四是共铸诚信工程，创建“购物放心一条、文明诚信市场”活动；五是窗口塑形工程，对外服务部门开展“便民、利民、惠民”服务竞赛活动；六是繁荣文化工程，大力开展机关文化活动；七是平安稳定工程，广泛开展创建平安单位活动；八是细胞创优工程，开展文明股室、文明院落创建活动；九是科普环境工程，大力普及与群众生活密切相关的卫生保健、生活常识、优生优育、婚姻家庭等科学生活知识活动；十是爱心惠民工程，开展对弱势群体的帮扶为主的各项爱心活动。通过上述活动，努力促进文明**、和谐**建设。
（三）广泛开展“讲文明，树新风”活动。按照城乡环境综合治理“七进”活动要求，在本单位广泛开展“美环境、讲文明、树新风”活动。大力开展文明交通行动计划和宣传教育活动，按照中央文明办、公安部的统一部署，利用3年时间，加大文明交通宣传力度，提高文明交通意识，维护交通秩序，保障人民安全。
（四）广泛开展宣传学习道德模范活动。积极参与**开展“首届**市道德模范”和第二届“十佳文明市民”的评选表彰活动；做好全国、省级道德模范宣传工作，在全局形成学习道德模范和“十佳文明市民”的浓厚氛围。
二、进一步加强和改进未成年人思想道德建设，形成关心未成年人健康成长的社会环境
一是要在着力宣传上下功夫。要大力宣扬加强和改进未成年人思想道德建设，是关系中华民族伟大复兴的战略工程，是关系中国特色社会主义事业兴旺发达的希望工程，是关系千家万户切身利益的民心工程，是社会主义精神文明建设的基础工程。
二是在建立长效机制下功夫。要认真落实好县委2010年度未成年人思想道德建设保证目标和任务分工，确保各项任务落到实处。按照全国未成年人测评体系和县文明委的要求，落实好未成年人思想道德工作经费。
三是坚持守土有责，在净化环境下功夫。要以创建绿色频道为契机，以净化荧屏为重点，加大违规广告整治力度、抵制低俗之风专项行动。为广大青少年提供健康向上的精神食粮，积极参与加强校园周边环境治理，不断优化学校周边秩序和学习环境。
四是在提高素质下功夫。深化“做一个有道德的人”主题实践活动，开展“孝敬父母”、“爱心奉献”活动。继续开展“八荣八耻”宣传教育，引导广大未成年人树立正确的荣辱观。
五是在着力营造氛围下功夫。积极参与做好流动未成年人、单亲家庭子女、农民工子女、留守儿童的教育引导工作，为弱势未成年人群体共筑一个全社会都来关注的平等的成长环境。积极为未成年人健康成长不断探索新的特色之路。积极参与**市第二届未成年人思想道德建设评选表彰活动。
六是主动参与开展关爱农村“留守学生”行动，深化**关爱“留守学生”模式。加强对“流浪儿童、孤残儿童及边缘儿童”的教育管理。加强未成年人思想道德建设创新案例、工作调研和信息工作，积极探索未成年人思想道德建设新思路、新方法，同时做好相关资料的收集、整理和归档。
三、认真开展以“讲文明、促和谐”为主题的文明单位建设活动，努力构建和谐广电
（一）积极参与创建文明城市活动。按照县委、县政府创“省级文明县城”工作安排，结合“平安**”、“卫生先进城市”等各种建设活动，从提高干部职工道德素养教育入手，增强干部职工的城市意识、法治意识、卫生意识、文明意识，要把改善单位工作、生活环境作为“讲文明树新风”活动的一项重要工作来抓。重点治理乱吐、乱扔、乱倒、乱泼、乱放的现象。努力革除有悖科学、有害健康、有碍美观、有损形象的不良陋习。要引导干部职工从自身做起，积极为创文明县城做贡献。
（二）深入开展文明单位建设。文明单位建设是创建文明县城的基础工作，要按照《**县文明单位建设管理暂行规定》抓好落实，坚持单位、家庭一体化的创建模式，组织动员干部职工积极参与，在参与中受教育，在创建中抓落实。加强道德建设，弘扬敬业奉献；加强队伍建设，造就一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的干部职工队伍。以干部职工队伍素质的提高带动全民素质提高。要积极参与“三下乡”、“四进社区”、“文明助学工程”、“送温暖工程”、“城乡共建”、“社区共建”等社会公益活动。
（三）认真履行宣传职能，把握舆论导向，为精神文明建设营造良好的舆论氛围。要结合学习贯彻《公民道德建设实施纲要》、《进一步加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》，紧紧围绕“三年全面恢复，五年经济翻番，八年全面小康”和建设四川丘区强县目标，大力宣传“工业强县、农业固县、三产活县、开放兴县”总体取向和“一中心、两轴线、三重点”发展战略，大力弘扬“不怕困难、敢于胜利”的继光精神，宣传工作要坚持导向正确，坚持“三贴近”，面向基层群众，抓住典型，关注热点、难点，关注民生，加强引导。要加大对社会主义新农村建设、工业经济建设、城市建设、灾后重建和全县群众性精神文明建设等各项活动的宣传力度。广泛开展“我知恩、我感恩、我回报”的教育实践活动，要加大对志愿服务政策措施、志愿服务活动开展情况和志愿服务先进典型的宣传力度，营造有利于志愿服务事业发展的舆论氛围。通过广泛宣传，做到学有榜样，赶有目标，为促进我县精神文明创建活动更加扎实有效开展，营造良好的舆论氛围。
创文工作意见范文第4篇
一、指导思想
以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，努力实现我街提出创建文化特色街道的目标，积极开展健康向上、富有地方特色、丰富多彩的群众文化活动，提高人民的整体素质，促进街道和社区的两个文明建设，为的经济发展作出更大的贡献。
二、工作目标
1.以点带面阶段：在2010年底前，以社区(或小区：下同)、社区、社区为试点，各建成一个文化特色社区，以点带面，以试点工作推动全街道创建文化特色街道活动的开展。
2.全面实施阶段：我街道全面创建文化特色街道活动要在2011年在全街道各社区全面铺开，我街道(办事处)要力争创建一个市级的文化特色社区，在2年内(即2015年底前)，在全街道建成文化特色社区*个。
三、创建标准
各文化特色小区的基本标准及评分标准为：(组织健全100分；参与广泛30分；活动经常40分；特色鲜明50分；设施齐备180分；经费落实100分。450分为达标分。)
(一)组织健全(100分)
各社区要建立相应的机构负责活动的规划、组织和实施，做好辅导、培训和日常管理工作(要有专人管理的文化活动中心，配备兼职文化指导员3－5名，并要建立一支具有街道特色文化的、群众广泛参与的活动队伍)。
1.创建组织评分标准(50分)
各社区居委会成立创建领导小组，有主管领导任组长，并有专人负责指导、协调、管理创建工作。(每缺一级创建机构扣10分，无同级主要领导参加该级创建领导小组的扣5分；凡缺创建活动规划、组织实施方案、管理规章制度、开展活动的图文资料并建立艺术档案的，每缺1项扣5分，每缺一次活动资料档案的扣2分；没有配备专人管理文化活动中心的扣10分)
2.创建奖励评分标准(50分)(加分以最高档次为准，不累计)
(1)文化创作队伍方面(30分)。配备兼职文化指导员并有1—2人的创作队伍得30分。其活动或作品获以下奖励的给予加分，获县市级奖励的加2分，获地市级奖励的加4分，获省级奖励的加6分，获部级奖励的加8分。
(2)文化活动队伍方面(20分)。有一支具本社区特色，老中青结合的文化活动队伍得20分。缺少老、中、青参与的队伍，每少一类扣5分；每增加一支活动队伍的加5分。
(二)参与广泛评分标准(30分)
具有广泛的群众基础，形成一定的规模，在我地有一定的影响。
1.具有广泛的群众基础，形成一定的规模(30分)
2.在我地有一定影响的(该活动项目受到以下表彰的，给予加分，加分以最高档次为准，不累计)，在国际获奖或受命名的10分，获国家表彰或命名的8分，获省表彰或命名的6分，获地市级表彰或命名的6分，获县市表彰或命名的6分。
(三)活动经常评分标准(40分)
节假日、季节性节活动不断，常年坚持。具有一定的质量和示范性，并开展跨街、跨社区交流活动(每月活动不少于4次，全年演出或表演不少于4次)。
1.每月排练演出或表演两次以上(20分)(每少一次扣5分)
2.每年举办演出或表演两次以上(20分)(每少一次扣5分)
3.开展跨街道文化交流活动。(参与以下活动给予加分，加分以最高档次为准，不累计)赴国外或港、澳、台参加演出或表演的10分；到外省参加演出或表演的8分；参加省级演出或表演的6分；参加地级市演出或表演的4分；参加县市级演出或表演的2分。)
(四)特色鲜明评分标准(50分)
各社区要充分发挥我街道是全国“之乡”和“之乡”的特色和优势，根据实际，选定本社区最具特色的项目，如曲艺、民歌、诗词、书画、戏曲、花灯、舞龙、醒狮等，开展各有特色，各不同的特色文化活动。
1.项目特色(30分)。该项目具有地方特色，内容健康、积极向上，并在继承的基础上不断创新，后继有人。该活动(工作)在当地有广泛的群众基础，家喻户晓，喜闻乐见，活动正常，并有一定的社会效益，能带动当地群众文化事业的发展，并对周边的地区具有一定的辐射力。(凡形成持续15年以上的历史传统项目给予加5分)
2.项目传承(20)。有较完整的记载该项目有形成时间、历史没革及产品成就的艺术档案或图文资料。
(五)设施齐备评分标准(180分)
有适宜开展活动的场地和设施，如活动室、排练室、小广场(含小舞台)、定期更换内容的宣传窗(栏)、图书室(藏书4000册以上，有条件的应建立电子阅览室并实现与文化部“文化资源共享”网络联网)，有可供村民、居民活动的设备。
1.文化活动中心(30分)
建筑面积200m 以上为满分，(每增加10M 加1分，每少10m 扣1分)
2.活动功能室配备(30分)
活动功能室配置齐全(活动室、排练室、小广场(含小舞台)、定期更换内容的宣传窗(栏)、图书室(藏书4000册以上，有条件的应建立电子阅览室并实现与文化部“文化资源共享”网络联网)(6项为满分，每少一项减5分)
3.图书阅览室(30分)
(1)面积50M 为满分30分，(每增加10M 加0.5分，每少10M 扣0.5分)
(2)开办电子阅览室加5分，与文化部资源共享联网奖5分。
4.排练室(30分)
(1)面积50M 为满分30(每增加10M 加0.5分，每少10M 扣0.5分)
(2)演出(表演)乐器、服装、基本灯光、音响设备齐备得15分
(3)每月排练平均次数(每增加一次加2分，每少一次扣2分)
5.少儿活动室(15分)
(1)面积50M 得分5分(每增加10M 加0.5分，每少10M 扣0.5分)
(2)活动设施、器材齐备10分(每增加一项加2分，每少一项扣2分)
6.老年活动室(15分)
(1)面积50M 得分5分(每增加10M 加0.5分，每少10M 扣0.5分)
(2)活动设施、器材齐备得分10分(每增加一项加2分，每少一项扣2分)
7.宣传栏(窗)(15分)
(1)面积10M 得分9分(每增加1M 加0.5分，每少1M 扣0.5分)
(2)每年出版期数6期得分6分(每增加一期加1分，每少一期扣1分)
8.文化小广场(含小剧场)(15分)
(1)面积300M 得分8分，(每增加50M 加0.5分，每少50M 扣0.5分)
(2)小舞台面积50M 得分5分(每增加10M 加0.5分，每少10M 扣0.5分)
(3)有演出(表演)基本灯光、音响设施得分2分
9.其他活动设施(文体活动室、球类、棋类室、场等)，每个项目面积每项在20M 以上(每增加一项加2分)
(六)经费落实(100分)。
有一定的经费用于文化特色村和社区文化建设，包括必要的设施建设投入和开展经常性活动的经费开支。
1.每年社区划拨活动经费(以5万元为满分)每增加1万元加10分，每少1万元扣10分
2.每年设施建设投入资金(以5万元为满分)每增加1万元加10分，每少1万元扣10分
3.开展以文补文，多种经营活动收入，每增收1千元加2分
四、创建要求
(一)切实加强领导。成立街道创建文化特色社区(街道)活动领导小组，由街道办事处主管领导任正副主任，下设创建活动办公室，办公室设在街道文化工作站，由文化站主要负责同志任办公室主任；创建活动办公室负责制定具体实施细则，加强对创建活动的指导。
(二)认真组织发动。开展创建文化特色社区活动，是贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十七大精神以及创建文化先进街道的需要，是弘扬民族优秀文化、繁荣和发展社区基层文化事业，加强基层文化设施建设和两个文明建设的有效载体。街道党委和政府要进行广泛的宣传，发动社区基层组织积极投入创建活动，指导创建社区制订计划、落实措施；街道文化站要积极发掘本地具有特色的文化活动项目并加以提高，同时要加强对创建活动的业务指导和培训；要通过抓试点，及时总结经验加以推广，确保创建活动健康有序地开展。
(三)坚持注重实效。创建活动要坚持实事求是、因地制宜，从实际出发，不搞“一刀切、一阵风”，防止走过场；要坚持高标准、严要求，注重实效，成熟一个、命名一个，扎扎实实地推动创建活动的开展；要坚持特色，确保质量，力争通过努力，在全街道范围内命名个特色文化社区。
创文工作意见范文第5篇
一、“三创建”活动的指导思想
委机关开展“三创建”活动，要以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十大和十精神，紧紧围绕全市工作大局，坚持科学的发展观，坚持以人为本，切实加强委机关思想、队伍、作风、业务和环境建设，培养造就政治强、业务精，有理想、有道德、有文化、有纪律的干部职工队伍，努力把工委机关建设成为“团结、务实、高效、廉洁”具有良好形象的现代文明机关。
二、创建目标
工委机关“三创建”的目标：
在200年的基础上，今年全面启动，按照“创建”规划，分步实施。力争在200年底200年初建成“合格职工之家”，200年建成“市级机关文明单位”，200年建成“党建先进单位”、“市级文明单位”和“模范职工之家”。
三、主要措施
1、落实组织机构，加强对创建工作的领导
为了加强委机关“三创建”活动的领导，及时研究解决在创建活动中出现的困难和问题，确保创建活动健康有序的开展，决定成立由工委领导和相关部室负责人参加的“三创建”活动领导小组和办公室，具体负责做好创建活动的相关工作。
2、加强学习教育，统一思想认识
一是认真组织学习有关“三创建”的文件资料；二是召开动员大会。通过学习、宣传发动，使工委机关每个干部职工明确开展创建活动的目的、意义；明确创建活动的条件、内容、标准；明确部门和个人的任务、责任。在委机关营造起领导带头、人人参与、自觉行动、树立形象、转变作风、团结一致、齐心协力搞“创建”的浓厚氛围。
3、制定“创建”实施计划，落实责任
按照工委[200]10号、[200]26、27号、渝工发[200]35号文件关于创建文明单位、党建工作先进单位和“建家”活动规定的条件和要求，借鉴外单位的成功经验，结合委机关实际，制定出创建的具体实施计划（实施计划另附）。计划做到目标明确，措施得当，责任清楚，具有针对性和操作性。
工委机关开展创建“文明单位、党建工作先进单位和合格职工之家”是“三位一体”的活动，根据三个活动的共性及个性特点，在实施过程中，采取有分有合，有机结合的方式进行。整个“创建”活动实行统一领导，统一部署，分工负责，共同参与，协同配合，分步实施。“党建工作先进单位”的创建工作，由机关党委、党支部为主具体负责；“文明单位”的创建工作，以“创建办”、各部室为重点开展工作；“职工之家”的创建工作，由委机关工会、工会小组为主具体负责；创建办要敢于负责，切实搞好对创建活动的规划、指导、协调和督促检查等工作，确保整个创建活动有序开展。机关各部室负责人要切实担负起对本部门创建活动的领导责任，要结合工作实际，把“创建”工作抓落实；党支部、工会、妇委会要按照创建要求，加强自身建设，积极开展工作，主动把机关“三创建”工作落到实处，抓好抓扎实。机关每个党员干部职工要积极参与，主动做好分配的任务，使“三创建”活动体现在日常工作和生活之中，成为每个职工的自觉行动。
4、强化教育管理，做好“软硬”件基础工作
“三创建”活动要以人为本，强化理论武装和教育管理，加强委机关建设，全面提高机关党员干部的素质，培养、塑造政治强、业务精，有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质的机关党员干部和职工队伍。
