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青协工作思路范文第1篇
（共青团三都县委 唐显琦）
2009年5月25日至6月6日，我有幸参加了县委组织部选派到清华大学学习实践科学发展观高级研修班。历时十余天的学习，使我深刻认识到，作为一名共青团干部，不仅仅是干好青年团员工作，而是要从思想意识上树立忧患意识，强化责任意识，筑牢思想防线，提高自身素质，真正理解科学发展观与青年成长的关系，具体体现在工作中，使之发挥出效益最大化，真正落实到“青年是祖国未来”。
一、学习内容丰富多彩，理论实践结合相得益彰
在培训期间，主要学习了《清华校史讲解》、《管理沟通》、《管理经济学》、《区域集聚优势发展战略》、《素质拓展训练》、《创新思维与科学决策》、《公共管理学》、《科学发展观与依法行政》、《国际形势与国家安全》、《建设社会主义新农村》、《财政形势与改革热点》、《走进音乐世界》、《阳光心态》、《领导者语言与艺术》、《政务礼仪》、《科学发展观与构建和谐社会》等15门课程，场场授课，场场精彩，课堂上完全没有想象中的枯燥，教授们用大量的数字、具体的事例、幽默的语言对深奥的理论进行了生动形象的讲解，使我们能很轻松地理解他们讲述的内容，很好地将理论与实际联系起来，学即能用。专家、教授们的精彩演讲和丰富实用的授课内容使我增长了知识、开阔了眼界，拓展了思路、增强了信心、激发了热情，在理论上更加丰富，对今后的工作有了更远大的目标 。
二、学习体会深刻，认识自己，全面发展
1、深刻理解科学发展观的真正意义。
党的十六届三中全会指出：“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”。这是科学发展观精辟的概括。在此学习之前，自己对科学发展观的认识和理解比较肤浅，只有面上学习的一般认识。通过学习，我深深地了解，科学发展观的理论来源，我国建国以来发展观的历史演变过程：一是第一代领导人－发展社会生产力；二是第二代领导人－以经济建设为中心，发展要共同富裕；三是第三代中央领导集体－关于发展的重要思想的继承和发展：科学发展观。以人为本是科学发展观的本质规定，也是构建社会主义和谐社会的内在要求。和谐社会发展强调天和、地和、人和、家和、己和，和谐创业，和谐安邦，和谐兴国。它既是全面、协调、可持续发展的重要内容，又是其发展的必然结果。只有实现全面、协调、可持续发展，才能实现全社会的和谐发展。
中国现状和所面临的问题，使我清楚地知道自己肩上的责任，明白了发展才能使国家富强，人民安康。作为一名团干部，增强忧患意识，时时树立只有国家富强，人民才能安居乐业的思想。在自己的本职岗位上，兢兢业业、踏实工作。
2、忠诚党的事业，竭诚服务团员青年。
“一个有远见的民族，总把关注的目光投向青年；一个有远见的政党，总把青年看作推动历史发展和社会前进的重要力量。我们的民族就是这样的民族，我们的党就是这样的党。”这是胡锦涛总书记曾经讲过的话。党的事业离不开青年，青年的健康成长更离不开党。党确立的奋斗目标和战略思想决定了青年运动的主题，也决定了青年干部发展的方向。
中国共产主义青年团是党的助手和后备军。服务团员青年是共青团贯彻落实“三个代表”重要思想的必然要求，是增强团组织吸引力、凝聚力和战斗力的必要条件，是充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。作为基层的共青团工作，我认为，首先要做到情理交融应该从三个方面来服务好团员青年：一是协助党委政府做好团员青年事务，制定实施有关团员青年的规章和制度；加强团员青年事务管理，推进团员青年事务协调机制的建立。二是服务团员青年具体需求。给予团员青年创造良好的成长环境，帮助有特殊困难的团员青年解决实际问题；维护团员青年的合法权益。三是构建服务团员青年的工作体系。丰富服务项目，加强阵地建设、强化服务手段。
我认为，我们基层团干部要与时俱进，推陈出新。要以青年朋友的需求变化来调整我们的工作开展思路，着眼青年成长过程中多样化的需求，着眼调动他们内在积极性，广泛采取新颖的活动形式来吸引团员青年的参与。同时，为了使我们的活动更有实效性，就一定要紧紧围绕党政中心任务开展活动，做到有的放矢，成为有水之源。此外，我们还要全面发展，提高自己的组织活动能力、协调能力、解决问题的能力以及文字总结能力，通过各项团活动的准备和实施，通过同各部门在工作中协调，通过和青年朋友的交流以及通过活动后的文字总结和团工作规律探索过程中锻炼以上的各项能力。在工作思路上紧跟党政，做到“望远镜”；在解决问题上抓大方小，做到“放大镜”；在总结青年工作规律时细致入微，做到“显微镜”。把团的短暂生涯作为展现风貌的舞台，全身、心、手、脑、脚地投入，成为思想最先进、思维最活跃、思路最创新的新一代共青团干部，把个人的成长和发展与为党的核心工作服务、为团员青年服务紧密结合起来，实现自己的价值，放飞自己的理想。
3、坚持多样的学习和学习的多样化，提高自身素质。
人生最大的不幸在于不知道自己不幸，人生最大的无知也在于不知道自己无知。在日常生活、工作、学习中，我常常这样想，究竟要如何去做，才能使自己在工作中不断有新业绩，生活充实而快乐，同事朋友相处其乐无穷。
青协工作思路范文第2篇
***同志始终坚持以马列主义、思想、“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，思想上、行动上同党中央保持一致，严格遵守党和国家的法律、法令和政策。
***同志工作上能严格要求自己，时时刻刻以自己的模范行动影响职工，为职工做表率，做到吃苦在前、享受在后，深受群众爱戴，他具有较强的吃苦精神，工作中从不怕苦累，不论遇到什么困难，他都能通过自己努力克服，按时完成总站交给的任务。
***同志具有较强的组织观念和纪律观念，长期以来，他一贯坚持以工作为主，一心为工作着想，对总站下达的任务他从不斤斤计较，总是尽自己最大努力完成，工作勤勤恳恳、任劳任怨、认真负责、积极肯干，从不计较个人得失。工作中善于开动脑筋，合理安排好本部门的工作。
今年沥青库沥青供应、中转任务十分艰巨，景鹰高速公路、武吉高速公路沥青中转数量很大，同时，还要力保完成昌九高速公路、宜安公路、大万公路的沥青供应，为确保及时完成沥青供应任务，***同志经常加班加点，放弃节假日休息时间，经常保持与业务科的联系，加强沟通，并根据供应工作需要，安排好加温品种、加温时间，降低了生产成本，增加了经济效益。
沥青库进行第二期扩容改造工程时，建设了24500m3容量的沥青储罐，为配合罐区建设，***同志认真组织库区人员积极参与工艺管道运用操作，熟悉操作规程，为新储罐建成投入使用后高效运转做好了充分准备，沥青储罐建成一个投产一个，最大限度地满足了沥青用户的需求，确保了高速公路沥青及时供应。
在工作中，***同志注重抓好成本核算，从每一件小的材料开始都精打细算，本着节约的原则，能省则省，特别是在柴油、煤等消耗材料采购使用中，更是从采购价格、采购时间都严格把关，避免浪费。
作为一名干部，***同志在工作中敢于坚持原则，大胆管理，为了工作，他不循私情，敢于同一些违纪行为作斗争，对一些在工作存在不足的同志进行大胆批评，维护单位利益和规章制度。
作为一名长期在一线从事生产、管理的同志，他刻苦钻研专业技术知识，熟练掌握沥青供应生产技术流程，熟悉机械设备的使用、维护、保养，了解罐体保温性能，在生产管理方面，也摸索出一套行之有效的管理方法。
***同志作为一名管理干部，十分重视产品质量和优质服务，多年来，他严把产品质量关，坚持每一批沥青都要经过化验，每发出一车沥青都要检查合格证，以确保质量，取得了用户的信任，同时，处处为用户着想，开展文明窗口建设和优质服务工作，在工程大忙季节，坚持24小时发油，确保重点建设工程需要。
他十分重视安全生产和综合治理工作，作为一个基层部门的干部，他时刻把这两个一票否决放在心上，经常检查，发现问题和隐患及时处理，确保了南昌沥青库生产安全和治安安全。
***同志深知，要做好自己的工作，必须要取得总站各部门的支持，协调好与其他部门的工作，在这方面，他十分主动，需要与其他部门协调的，他主动上门协助、帮助其他部门工作的他毫无二话、积极支持和配合。
***同志能自觉遵纪守法、尊重领导、团结同志。作为基层干部，他深入群众，经常与一线职工打成一片，了解他们的工作生活情况，帮助他们解决工作上、生活上存在的问题。
青协工作思路范文第3篇
在路局团委的领导下，结合站（片）区实际，成立站（片）区联合会，充分发挥团组织的区域优势，组织开展具有站（片）区特色的团的活动，服务于站（片）区各单位的中心工作和青年的成长成才。
二、工作机构：
1、站（片）区联合会由站（片）区各基层单位团组织负责人组成。
2、站（片）区联合会设正副主任各一人（应为专职团委书记），正副主任的人选，由站（片）区各基层单位团组织负责人民主推选，局团委根据站（片）区各单位团组织负责人的团工作业绩，从推荐者中择优确定。
3、站（片）区联合会主任在路局团委授权下，在联合会的集体领导下，负责主持站（片）区联合会的日常工作，对站（片）区联合会的工作全面负责。联合会副主任协助主任开展工作。站（片）区联合会其他成员协助联合会正副主任做好站（片）区团的工作。
三、职责范围：
1、及时传达路局团委工作精神，并经常主动向路局团委汇报站（片）区团工作开展的情况和问题。
2、组织开展符合站（片）区实际、有益于团工作发展的区域性青年突击、志愿者服务和青年文化体育活动。
（1）在春运、暑运、“五一”黄金周、“十一”黄金周和重点工程施工期间，整合地区青年志愿者力量，开展具有针对性的突击建功、志愿“清白”、站（片）区服务、帮困助学、“知路爱路护路”和营销宣传活动。
（2）发挥区域优势，加强站（片）区单位团组织间的交流，整合资源联合创建青年优质设备、青年志愿者服务社区和站（片）区青年联合书屋，结合迎接春节、元旦、“五四”、国庆等纪念日，开展形式多样的青年文化体育活动。
3、了解站（片）区各基层单位团工作的发展情况，以及站（片）区兼职团干部、优秀团员青年的状况，根据需要组织站（片）区性的培训、座谈和交流活动，。
4、经路局团委授权，与地方团组织加强沟通联系，取长补短，优势互补。
5、完成路局团委交办的其它工作。
四、工作制度：
1、会议制度：原则上每季一次，遇有重要议题可以随时召开。
主要议题：讨论分析站（片）区各基层单位团工作发展状况，协商制定站（片）区团的工作开展规划，结合路局团委的工作部署，策划站（片）区性大型青年志愿者突击活动和青年文化体育活动、站（片）区各单位间团工作的学习交流活动。
2、联系制度：站（片）区联合会正副主任要定期向路局团委、站（片）区团工作联系人汇报团的工作，原则上每月一次，遇有重要情况或突发性事件，必须及时汇报。汇报的主要内容：路局团委部署的工作完成情况；站（片）区联合会主要的工作计划及落实情况；站（片）区团干部、团员青年的思想动态和状况；工作中存在的问题和不足；需要上级解决的问题等。
3、调查研究制度
（1）站（片）区联合会正副主任应经常与本地区各基层单位团组织负责人保持联系，交流工作经验，整合站（片）区优势，促进团工作的共同提高。
（2）站（片）区联合会成员要经常了解地区各基层单位兼职团干部、团员青年的工作、生活、学习及思想状况，发扬团结、友爱、互助的精神。
（3）站（片）区联合会正副主任要抓好本单位的团工作，起到表率作用，并经常开展调查研究，积极运用调研成果不断改进团的工作。
五、加强对站（片）区联合会的指导与考核：
路局团委指定机关同志担任各站（片）区团工作联系人，指导、帮助联系点站（片）区联合会开展日常工作。
青协工作思路范文第4篇
这些年轻人大部分来自外地，大多数是男生，为了实现自己的理想来到美丽大草原。入职后根据岗位需要，以及呼铁局管辖线路狭长的实际，工作地点往往处在偏远地区或沿线的车间、工区，婚恋交友成了单身青工们生活中面临的最大难题。
春去秋来，截至2014年年初，单身青年人数高达7000人，提高青工队伍的情感幸福指数，成为迫在眉睫的问题。呼铁局团委主动作为，深入调查研究，征求青工意见建议，多方沟通协调，不断探索方式方法，多措并举解决青工婚恋问题。
铁路局不应当是被爱情遗忘的角落――帮助青年，从爱情开始。
牵手幸福 相约呼铁
“临河地区联谊会什么时候举办啊？具体的日期和地点确定了吗？”
这是“呼铁局团委”微信公众平台收到的一条信息，来自昵称为“岚童”的单身青年。看到呼和、包头地区单身青年交友联谊活动的消息，临河地区的单身青年们也开始跃跃欲试。
为了给青年人搭建交友的平台，呼铁局团委去年年初便计划在全局单身青年中开展大型青年交友联谊活动。
不过如何开展，困难重重。
铁路系统女职工很少，而绝大部分的外地青年都是男单身，遍布全局各系统的各个工作岗位。何时开展交友联谊活动？以什么方式开展？和“谁”开展？
为了破解这个难题，呼和浩特铁路局团委全体工作人员集思广益，分工负责。观看电视里的相亲节目，浏览网络上的婚恋网站，查找集体活动游戏内容;深入调研青年人工作时间，交友意向。呼和浩特铁路局团委书记孙立更是亲自带队，积极与青工所在地的盟市团委、各大企业团委协调联系，争取交友“资源”;与各级工会组织沟通协调，争取资金支持。
通过前期的系统谋划和精心准备，呼铁局团委决定在全局范围内分地区、分层次，以游戏互动的方式开展交友联谊活动。路局团委层面，根据青年职工工作性质，地区人文环境，分别在局管辖范围的乌海、临河、包头、呼和、集宁以及二连六个地区全年分别开展两次交友联谊活动，避开每年的“集中修”、“春暑运”等青工作业繁忙时段，并通过各地工团组织，积极联系各地卫生、教育、通信系统等单位，确保联谊对象与铁路青年“门当户对”。同时，把活动主题确定为“牵手幸福・相约呼铁”;局属各单位团组织层面，因地制宜，每年开展一次以“牵手幸福・相约呼铁”为主题的交友联谊活动。
截至目前，全局共开展交友联谊活动近50场，2000余名青工参与活动，40余对单身青年现场牵手成功。“牵手幸福・相约呼铁”单身青年交友联谊活动已成为呼铁局团委服务青年的品牌工作，在解决青年婚恋问题的同时，提升了团组织的凝聚力。
抢占“阵地” 争取“资源”
“陈主任，单独给我们铁路青年一块展板吧，我们铁路青年大多都是倒班作业，能来一次不容易。”电话的这头，呼铁局团委办公室负责人朱磊正在和包头市南海公园负责人联系铁路单身参加南海公园“万人相亲大会”相关事宜。
从外省独自来到呼和浩特铁路局工作，在本地没有亲戚朋友，是呼铁局青工交际圈小的重要原因，很大程度上也制约了青年的婚恋交友。在组织大型交友联谊活动的同时，呼铁局团委积极发挥团组织职能和优势，多方协调联系为青年提供向企业外扩展交友圈的平台，广泛联系和搜集各地区非铁路系统单身青年交友联谊活动信息，积极沟通协调主办单位，为单身青年争取参与活动的机会。
通过积极的协调，呼铁局团委分别与二连浩特市团委、乌海市团委建立了长期“合作”的关系。在包头市的两次南海公园“万人相亲大会”上，为单身青年争取了近万张入场票。
2014年8月2日七夕节当天，呼铁局团委联系呼和浩特市洪正文化传媒公司，组织近100名青工参与了包括民航、卫生、教育等系统在内的近400人的大型单身交友联谊活动。
通过一次次地参与地方活动，让铁路青年走出了“铁路圈子”，畅通了与地方青年沟通交流的渠道，在扩大单身青年交友圈的同时，增加了铁路青年与地方企业青年的横向交流，让更多的人了解了铁路，了解了铁路青年，很大程度上解决了单身青年交友难、婚恋难的问题。
网络在线 情缘不断
“上次‘牵手幸福・相约呼铁’单身青年交友活动你参加了吗？”“参加了。”
“有中意的吗？表白了吗？”“有一个，但不好意思表白”
在多次调研中，呼铁局团委书记孙立与异地单身男青年们热心交谈，了解活动情况。书记带头，呼铁局各级团组织时刻关注青年的婚恋问题，同时也努力提高服务成效。
通过调研了解到，受大环境的影响以及自身不善于沟通等原因，很多青年在活动现场不敢向心仪的女孩子表白，活动后又没有机会再联系，错过机会。
了解到这一消息后，呼铁局团委“双管齐下”提高联谊活动的成功率。一方面充分利用网络新媒体，针对青年热衷网络的特点，积极实践探索通过网络搭建青年沟通交流的平台。每次在组织交友联谊活动时，都会建立微信群、QQ群，邀请单身男女青年加入，并将群二维码制作成展板摆放在活动现场，让青年人在活动前就有相互交流的机会，在活动后还能将交流持续延伸。另一方面发挥团干部的作用，让全局各级团干部成为青年们沟通交流的“剂”。不管是在活动现场还是在微信群和QQ群里，都能看到团干部们的身影和痕迹，线下教青年们如何沟通交流，活动现场积极为单身青年“牵线”、“圆场”。消除青工们的陌生感和尴尬，积极为青年们创造温馨和谐的交友氛围。
此外，呼铁局团委还利用“呼铁局团委”微信公众平台，动态各地区非铁路单位青年交友联谊活动信息，通过组织行为与主办方沟通协调，让“腼腆”的青工们自主参加。充分运用好新媒体这一载体为青年婚恋交友服务。
“红娘”牵线 “鹊桥”相见
“多大了？结婚了吗？”这是呼和浩特铁路局呼和通信段赛汗关工小组常务副组长李彩珍遇到年轻人的第一声问候。
为使沿线单身青工解决婚恋问题、安心本职工作，李彩珍在做好关工委各项工作的同时，当上了“红娘”。工作之余她便积极为青年们牵线搭桥，解除青工的后顾之忧，收到了拴心留人的效果。在三年的时间里，她已促成两对男女步入了婚姻的殿堂，三对男女有了白头到老的意向，牵过线的年轻人已记不清了。而她只是呼铁局团委“红娘”队伍中的一员。
解决单身青年婚恋问题，单身女青年是关键。呼铁局团委将目光移向了本地职工和老职工，他们都有着一个共同的特点，人脉广、资源多，“红娘”队伍应运而生。在这支队伍中有一线的职工，有车间层面的环节干部，也不乏单身公寓的叔叔阿姨。在众多的“红娘”队伍中，有两支队伍一直活跃在单身青年之中，一支是由全局专职团干组成的“青”字号“红娘”队伍，一支是由关工委老同志组成的“老”字号“红娘”队伍。“青”字号队伍掌握青年信息，“老”字号队伍有着丰富的经验和“资源”，两支队伍完美结合，为单身青年搭起了爱心的“鹊桥”。
在2014年11月11日这个特殊的日子，呼铁局包头车务段团委正式向全段的14名优秀“红娘”发出首批聘书，这意味着呼铁局团委“红娘”队伍将逐步正规化、扩大化。在解决单身青年婚恋难的问题上，呼铁局团委已形成现场活动、网络平台、“红娘”队伍等为一体的“非诚勿扰”。
青协工作思路范文第5篇
一、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务。
二、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策以及决议，学习科学、文化和业务知识。
三、对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
四、对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争。
五、做好机关工作人员的思想政治工作，推进机关社会主义精神文明建设；了解、反映群众的意见，维护群众的正当权益，帮助群众解决实际困难。
六、对入党积极分子进行教育、培养和考察，做好发展党员工作。
七、协助党委管理机关党组织和群众组织的干部；配合干部人事部门对机关行政领导干部进行考核和民主评议；对机关行政干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。
八、领导机关工会、共青团、妇委会等群众组织，支持这些组织依照各自的章程独立负责地开展工作。
九、按照党组织的隶属关系，领导直属单位党的工作。
机关党的纪律检查委员会的职责
一、维护党的章程和其他党内法规，对党员进行遵纪守法教育。
二、检查党组织和党员贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况。
三、协助机关党的基层委员会加强党风廉政建设。
四、检查、处理党组织和党员违反党的章程和其他党内法规的案件，按照有关规定，决定或取消对这些案件中的党员的处分。
五、受理党员的控告和申诉。
党委书记的职责
党委书记作为党建工作第一责任人，全面负责本单位的党务工作，其具体职责如下：
一、按照机关党的基层组织的职责，结合本党委的实际，抓好全面工作。
二、指导和支持副书记、委员和群团组织积极开展工作。
三、经常听取副书记和委员的工作汇报，及时了解党委工作情况，发现工作偏差要及时予以纠正或提出改进意见。
四、对重大问题要亲自把关，并提交党委会集体研究决定。
五、认真贯彻落实上级党组织的决议和各项工作部署，确保上级党组织的决议的贯彻执行和各项工作任务的圆满完成。
党委专职副书记的职责
党委专职副书记作为本单位党建工作的直接责任人，主持本单位党务的日常工作，其具体职责如下：
一、认真贯彻落实上级党组织和本组织的决议。
二、根据党委的工作部署，具体落实党委的各项工作任务。
三、经常向书记汇报和请示工作，主动提出自己对党委工作的建议和想法，重大问题提交党委会研究决定。
四、深入基层各总支、支部了解掌握党员职工的思想工作生活情况，发现问题及时解决，抓好党员经常性的思想政治工作。
五、检查各总支、支部执行党委决议情况和工作安排及各种制度落实情况。
六、经常与委员和群团组织保持密切联系，交流情况，互相配合，充分调动各方面的积极性。
七、抓好本单位的精神文明、社会治安综合治理、计划生育等项工作。
八、按时完成上级党组织交办的其它事宜。
党支部书记的职责
党支部书记在党支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会决议，负责主持支部的日常工作，其主要职责是：
一、负责召集支部委员会和支部党员大会；结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。
二、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
三、把党支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告。
四、经常同行政以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。
五、抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，搞好领导班子的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
党支部副书记协助支部书记开展工作，书记不在时，由副书记主持支部的日常工作。
单位工会职责
一、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定，主持基层工会的日常工作。
二、代表和组织职工依照法律规定，通过职工大会和其它形式，参加本单位民主管理和民主监督。企业、事业单位工会委员会是职工代表大会工作机构，负责职工代表大会的日常工作，检查、督促职工代表大会决议的执行。
三、参与协调劳动关系和调解劳动争议，与企业、事业单位行政方面建立协商制度，协商解决涉及职工切身利益问题。帮助和指导职工与企业、事业单位行政方面签订劳动合同，代表职工与企业、事业单位行政方面签订集体合同或其他协议，并监督执行。
四、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验，做好先进生产（工作）者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。
五、对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识，开展健康的文化体育活动，办好工会文化、教育、体育事业。
六、监督有关法律、法规的贯彻执行。协助和督促行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办好职工集体福利事业，改善职工生活。
七、维护女职工的特殊利益，同歧视、虐待、摧残、迫害女职工的现象作斗争。
八、搞好工会组织建设，健全民主制度和民主生活。建立和发展工会积极分子队伍。做好新会员的接收、教育工作。
九、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产和工会的企业、事业。
团组织职责
一、组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论及“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针和政策，学习科学、文化和业务。
二、宣传、执行党和团组织的指示和决议，参与民主管理和民主监督，充分发挥团员的模范作用，团结带领青年积极投身改革开放和现代化建设，为物质文明和精神文明建设作贡献。
三、教育团员和青年学习革命前辈，继承党的优良传统，发扬社会主义道德风尚，树立与改革开放和社会发展相适应的新观念，自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。
四、了解和反映团员与青年的思想、要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作、生活和休息，开展文化、娱乐、体育活动。
五、对要求入团的青年进行培养教育，做好经常性发展团员工作，收缴团费，办理超龄团员的离团手续。
六、对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员的权利不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律。
七、对团员进行党的基本知识教育，推荐优秀团员作为党员发展对象；发现和培养青年中的优秀人才，推荐他们进入更重要的生产和工作岗位。
妇委会职责
