- A+
民爆公司安全工作总结范文第1篇
一、加强组织领导。
成立安全生产月活动领导小组，由总经理同志任组长，各党政副职任副组长，各二级机构负责人为成员，切实加强了“安全生产月”活动的组织领导。
二、强化措施落实。
一是广泛宣传。全月共出有关民爆物品、消防等知识的宣传栏、黑板报3期，举办民爆安全知识和技能培训1期，张贴标语、悬挂横幅12余幅，广泛宣传民爆物品法律法规，营造了浓厚的学政策讲安全氛围。二是5月31日上午在我公司梅田民爆器材仓库开展了民爆消防安全应急救援演习，由消防大队蒋参谋长现场指导，并传授消防安全知识，对《安全事故应急救援预案》进行了实际操作检验，积累了经验，完善了预案。三是6月3日-6日分批次举办了业务安全知识学习班，我公司在职在岗职工共102人参加学习，结合工作实际，以民爆理论知识、消防安全知识为主线，通过专家讲评、现场演练、观看警示片等形式，重点宣讲了民爆物品的特性及储存、运输要求，以及消防设施的规范操作。并进行了业务考试，其中80分以上达86人，通过学习考试，形成了“人人讲安全，事事讲安全”的工作氛围。四是6月17日召开了由我公司中层以上干部及部分职工参加的安全生产专题会，会上认真学习了市经信委《关于在全市开展安全生产检查的通知》文件精神,通报了6月14日市发安爆破有限责任公司召开的安全工作会议精神,安排部署了安全生产检查的具体工作，并要求各部门召开安全生产会议。五是6月25日我公司安全生产检查工作领导小组对梅田火工库消防设备、监控设施、避雷设施及产品出入库记录、持证上岗、值班、视频监控记录等安全生产情况进行了检查，对运输配送、爆破服务公司车辆的车况及维护保养、运输制度和标准执行情况，进行了突击检查，并对存在的问题下达了安全整改通知书，狠抓了整改落实，收到了良好的效果。六是严格惩罚。对现场排查出的隐患进行了责任追究，并对1人次取消了当月安全奖，对1人次进行了岗位调离。七是向社会公开了民爆物品管理咨询电话，随时向群众和广大用户作好宣传、讲解、答疑工作。
三、形成长效机制。
民爆公司安全工作总结范文第2篇
必答题
1、我国的安全生产方针是什么？
答：安全第一、预防为主、综合治理。
2、安全生产“五要素”是什么？
答：安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全投入。
3、安全生产“五同时”是指什么?
答：在计划、布置、检查、总结、评比生产同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产。
4、2012年“安全生产年”、“安全月”活动主题是什么?
答：科学发展、安全发展。
5、民爆行业的“三违”“四超”是指什么？
答：“三违”是指：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律
“四超”是指：超员、超量、超时、超产
6、职业病防治的方针是什么？
答：预防为主、防治结合。
7、《民用爆炸物品安全管理条例》于什么时间开始起施行的？
答：2006年9月1日
8、公司的危化品有哪几种？
答：硝酸铵、乳化炸药、膨化炸药。
9、公司重大危险源有哪些？
答：炸药生产区、炸药总库区。
10、安全管理“三要素”是什么？
答： 杜绝人的不安全行为；消除物的不安全状态；控制不安全环境因素。
11、“三不生产”是指什么？
答：不安全不生产;隐患不消除不生产;安全措施不落实不生产。
12、公司应急工作的原则是什么？
答：快速响应、科学处置、统一指挥、练战结合。
13、民用爆炸物品生产、销售企业安全管理规程GB8263-2012于2012年3月9日，自什么时间起实施？
答：2013年1月1日
14、 “三超一疲劳”是指什么？
答：超员、超速、超载，疲劳驾驶。
15、国家规定的安全色有哪些？
答：红（代表禁止、停止） 黄（代表警告、注意）
蓝（代表指令、必须遵守的规定）绿（表示提示、安全状态通行）
16、炸药制药工房的定员定量各是多少？
答：硝酸铵定量为18t，炸药定量为1.5t，定员为6人。
17、炸药装药包装工房定员定量各是多少？
答：炸药定量为3.5t，定员为22人。
18、公司安全生产责任是如何界定的？
答：公司安全生产主要责任人是董事长；第一管理人是总经理；直接管理人是安全副总。
19、生产事故的特性有哪些？
答：因果性、偶然性、必然性、潜在性、危害性、紧急性。
20、爆炸可以分为哪几类？
答：物理爆炸、化学爆炸、核爆炸。
21、炸药爆炸有哪些特征？
答：反应过程中的放热性、高速度和反应生成物中必定含有大量的气态物质。
22、雷电危害有哪些？
答：火灾和爆炸、触电、设备和设施毁坏、大规模停电。
23、间接接触电击预防技术有哪些？
答：保护接地和工作接地。
24、营业性爆破作业单位资质等级分为几级？
答：四级。
25、按照引发事故的直接原因进行分类，生产安全事故分为哪几类？
答：自然灾害事故和人为责任事故。
26、生产安全事故分为哪几级？
答：特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。
27、公司六级巡检责任人分别是谁？
答：主管副总、车间主任、带班主任、班长、维修工、安全员。
28、公司安全生产综合治理目标是什么？
答：无重大刑事治安案件。
29、公司安全生产“四无”目标是什么？
答：无火灾、无爆炸、无重伤、无死亡。
30、公司安全生产的轻伤事故率和隐患整改率分别为多少？
答：轻伤事故率＜1.5%；隐患整改率为100%
31、“三超一改”指的是什么？
答：超药量、超范围、超定员，擅自改变工房用途。
32、本质安全包括哪些？
答：人员本质安全、设备本质安全 、环境本质安全、管理本质安全。
33、易制爆危险化学品的运输途中因住宿或发生影响正常运输的情况，需要较长时间停车的，应当向 报告。
答：当地公安部门。
34、从标志的内容上看，安全标志有哪些种类？
答：禁止、警告、提示、指令。
35、《中华人民共和国安全生产法》于何时起施行的？
答：2002年11月1日
36、四级资质的营业性爆破作业单位对工程技术人员有何要求？
答：中级爆破工程技术人员不少于2人，初级爆破工程技术人员不少于1人。
37、生产经营单位应当对新进从业人员进行哪三级教育？
答：公司级、车间级和班组级。
38、《安全生产法》中规定安全生产主体是什么？
答：生产经营单位。
39、直接接触电击预防技术有哪些？
答：绝缘、屏护、间距。
40、人机系统常见的事故有哪些？
答：卷入和挤压;碰撞和撞击;接触伤害。
41、2010年 12月 20日颁布修订的《工伤保险条例》是哪天实施的？
答：2011年1月1日
42、建设项目安全设施、职业病防护设施“三同时”指的是什么？
答：安全设施和防护设施与主体工程同时设计、 同时施工、同时投入生产和使用。
43、《生产安全事故报告和调查处理条例》于什么时间起施行的？
答：2007年6月1日
44、生产经营单位各项安全生产规章制度的核心和最基本的安全管理制度是什么?
答：安全生产责任制。
45、安全生产“三项行动”指的是什么？
答：执法行动、治理行动、宣传教育行动。
46、机动车在民用爆破器材生产区和总库区内的行车速度不应超过多少？
答：15km/h
47、什么是殉爆？
答：炸药爆炸后引起其周围一定距离处炸药也发生爆轰的现象叫殉爆。
48、工房的安全出口指的哪些部位?
答：指供人员安全疏散用的门、窗口或直通室外地平面的门。
49、离岗3个月以上的工人重新上岗有何要求？
答：要重新进行公司三级安全教育。
50、工业中的“三废”是指什么？
答：废水、废气、废渣。
51、重大危险源的定义？
答：可能导致发生重大事故的危险源就是重大危险源。
52、堆放炸药类、索类民用爆破器材成品箱的堆垛总高度不应大于多少米？
答： 1.8m
53、班后要做好哪些工作？
答：停水、停电、停气。
民爆公司安全工作总结范文第3篇
首先祝贺公司成功升级，公司自2020年5月正式运营以来，共承接洽谈大小工程项目5个；正在施工的1个；已完工2个；未开工2个；实现全年无重大安全无事故。
过去的一年是公司收获的一年。2020年也是联发公司经历了不平凡的一年，首先是公司资质年审；其次是变更法人、变更技术负责人；最后是资质升级。在这样的大背景下，我们的商机同在，我们的机遇同在，我们的挑战同在！我们有信心取得更好的业绩，在我们的共同努力下相信公司在新的一年里有质的飞跃，有量的蜕变，有更好的发展。
一、工作开展情况
公司一直以来本着以安全生产为中心，每月坚持组织召开一次安全生产例会、一次爆破专业知识学习培训、一次谈心活动。对爆破作业施工安全生产进行经验总结，针对电子雷管在桩基孔桩、隧道开挖运用等技术研讨，不定期对爆破作业施工进行安全检查、隐患排查，不定时从爆破器材的购买、储存、配送运输、现场使用等环节进行跟踪管控，特别是对要害部位的安全隐患排查，爆破现场安全警戒距离的设置及清场情况的督促检查，纠正作业施工现场涉爆人员的一些违规行为，同时也处罚了一批违规、违纪行为。
二、存在的问题
2020年是公司重新组建之年，我们克服了种种困难，取得了一些成绩，但也存在一些问题：
1、公司规范化管理以及规章、制度需进一步完善和实施，内部管理体制需理顺。公司内部存在大家管，大家都不管，我行我素，一意孤行，事不关己，高高挂起等管理混乱现象。
2、项目合同签订时未考虑成本控制，比如员工在作业现场用餐问题、多考虑工程工期、回款等因素。尽量避免资金积压一个项目开不了工，资金难回笼，影响下一个项目的操作。
3、各部门之间沟通、交流不够，上传下达指令不畅通，执行力不强，好多事务总经理安排了部署了，下面的中层管理者无动于衷。
4、涉爆作业人员工作责任心有待提高，绩效考核制度有待建立和实施。
5、管理层的业务能力和管理水平参差不齐，导致部分工作落不到实处。
三、2021年经营目标
2021年不是“世界末日”，而是公司业务兴旺之年。我们要抓住机遇，发展项目，壮大公司，为建设公司平稳过渡做铺垫，实现全年无安全事故。一心一意，扎实基础、深化管理、培训教育、安全和谐、稳步前进。
四、2021年公司工作计划
展望新的一年，总结过去，为了确保新的一年里工作计划的完成，做好以下几个方面的工作。
（一）抓住机遇，2021年是联发公司关键的一年、兴起的一年，加大市场开拓力度，以新蒲新区为中心，市场向周围各区县辐射，稳步发展爆破行业工作，力争在2021年突破1000吨炸药的工程使用量。
（二）加强公司各项管理工作：
1、建立健全公司各项管理规程，清晰管理流程，理顺管理关系，内部管理机制，完善和落实管理制度。
2、明确各部门各岗位职责，强化管理，以制度管人，促进企业规范、科学、有序、快速的发展。
3、制定和加强例会管理规定，定期召开项目动员会、项目协调会、工程款例会、施工技术方案研讨会、安全教育会。
4、完善“岗位责任制”，对每个岗位的安全责任落实人。
5、加强各部门，各工程项目班组的协调力度，协助各部门使问题得到及时有效的解决，加强沟通。
6、全力建设长效机制，建立健全绩效考核制度，不断完善考评机制，加强考评管理，完善激励机制，强化工作责任，调动员工工作积极性，更大限度发挥员工潜能，更好的为公司服务。
7、加强对作业人员的培训考核和规范化管理，提高爆破作业人员的安全技术素质和法律意识，预防和减少爆破事故的发生，保障民爆物品使用的安全。
8、加强各部门周、月、年度总结和计划工作管理。
9、注重企业文化建设，提升公司形象，增加企业凝聚力和精神动力。
（三）定期召开工程款例会，统计，分析应收项目款项的现状及回收情况，针对不同情况采取相应措施和方法，加大回收力度。
（四）加强项目安全管理，树立“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，项目施工过程中，专人负责安全，安全是一项系统工程，它需要年年抓，月月抓，日日抓，时时抓，通过常抓不懈，使安全观念深入到每一道施工工序，保证安全的前提下才有效益。
（五）项目实行“一、二、三层级”管理，每个环节落实到人，各负其责。
（六）重点落实爆破作业现场“五个固定”管理模式。
民爆公司安全工作总结范文第4篇
工业和信息化党组副书记、副部长**出席会议并做重要讲话。**副部长传达了中央经济工作会议精神，要求民爆行业坚决贯彻中央经济工作会议精神，坚决推进结构调整，加快企业经营方式转变；坚持技术进步，提高行业自动化、信息化水平；加强行业管理，建立安全生产长效机制。
工业和信息化部安全生产司司长吴风来做题为“深化结构调整、加快技术进步，促进民爆行业安全、健康、稳定发展”的大会工作报告，总结了2009年工作，部署了2010年各项工作任务。
关于2010年及今后一段时期的工作，**司长说：2010年要继续认真落实科学发展观，坚持“以人为本、安全发展”理念，深化结构调整，优化产业布局；加快技术进步，全面提升全行业技术水平；促进民爆行业信息化进程；严格依法行政管理，加强安全生产和质量监管；理顺政府管理职能，推动民爆行业市场化进程，不断开创民爆行业科学发展的新局面。
（一）深化结构调整，优化产业布局
以兼并、重组、关闭为主要环节的结构调整是解决民爆行业“小、散、低”问题的主要途径，是民爆行业可持续发展的必由之路。一是坚持技术进步、科学发展的原则；二是坚持控制增量和优化存量相结合的原则；三是坚持淘汰落后、压缩余量的原则；四是加大对大型企业集团和优势企业的政策指导和扶持力度，不断推进民爆企业做大做强，鼓励企业跨地区兼并重组，着力推进企业在资本层面进行实质性整合；五是着力推进科研、生产、销售、爆破服务一体化服务模式，推广混装车等移动式炸药生产方式。
（二）加快技术进步步伐，全面提升全行业的技术水平
企业是科技创新的主体，要建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，促进科技成果向现实生产力转化。企业要不断加大技改投入，加快先进成熟技术和设备的推广应用。围绕安全、技术进步、节能降耗、信息化搞技术改造。通过技术改造，加快行业技术进步步伐，加大淘汰落后产能工作力度，提升民爆行业整体实力和本质安全生产水平。
（三）促进民爆行业信息化进程
下一步要全面完成生产线视频监控系统，要在工业炸药等主要工序全部实现连续化自动化生产的基础上，使生产运行参数信息化，做到主要危险点安全状态实时监控。同时，建立民爆行业生产经营动态信息系统，实现民爆物品从生产企业下线直到销售企业出库的全程动态流向监控，从而准确有效地监管民爆物品的生产数量，防止“四超”等违法行为的发生。
（四）严格依法行政，加强民爆行业安全生产和质量监管
要继续按照有关规定，严格依法行政，采取多种形式，开展对企业的安全生产和产品质量的监督检查，促进企业按照有关规章制度规范工艺纪律、规范生产经营行为。一是严格依法行政，加强安全生产监管，加大安全执法力度，坚决治理“四超”，打击“三违法”行为。二是加强质量监管。
（五）理顺政府管理职能，推动民爆行业市场化进程
民爆公司安全工作总结范文第5篇
监督检查计划
为依法有序履行安全生产监管职责，大力消除生产安全事故隐患，切实维护人民群众生命财产安全，保持安全生产持续向好稳定态势。根据《安全生产法》以及《国家安全监管总局关于印发 安全生产年度监督检查计划编制办法 的通知》（安监总政法〔2017〕150号）等规定要求，同时结合我县应急管理工作实际，制定本计划。
一、指导思想和工作目标、主要任务
（一）指导思想。以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的五中全会精神，在县局党委坚强领导下，坚持系统思维和数字赋能，牢牢抓住遏制较大以上事故这根主线，扎实推进 坚决守牢安全生产基本盘 工作，以 双随机，一公开 为基本监管手段，按照严格规范、公正文明的执法要求，切实依法履行安全生产监管职责，提升安全生产监管能力，进一步落实生产经营单位安全生产主体责任，持续改善安全生产条件，为我县争创社会主义现代化先行县夯实应急基础。
（二）工作目标。以 统筹兼顾、分级分类、突出重点、提高效能、精准执法 为原则，结合 双随机，一公开 监管机制，科学合理编制县局年度监督检查计划。在2021年11月底前，确保年度监督检查计划适用双随机监管率、任务完成率、事前告知率、结果公示率均达到100%,双随机监管事项覆盖率100%、应用信用监管率90%、跨部门执法率35%。
（三）主要任务。
1、依法履行监管职责。通过总结往年监督检查计划实施情况，依法科学制定本年度监督检查计划，切实提高安全生产监督检查的针对性和有效性。县局机关执法科室及应急管理监察大队按照计划依法履行监管职责，对计划内的重点检查企业和一般企业进行全面检查，以消除生产安全事故隐患，提高安全生产管理能力。在履职中促进严格规范、公正文明执法，杜绝选择性、随意性和重复性检查，牢固树立监管单位法律权威和良好的服务形象。
2、落实企业主体责任。把落实企业安全生产主体责任作为检查的核心。督促企业建立健全从主要负责人到一线岗位员工覆盖所有管理和操作岗位的安全生产责任制，明确企业所有人员承担的安全生产责任。落实企业主要负责人责任，强化落实第一责任人法定责任，加强全员、全过程、全方位安全生产管理，做到安全责任、安全管理、安全投入、安全培训、应急救援 五到位 。
3、健全协同检查机制。完善县局机关执法科室（应急管理监察大队）和乡镇级安全生产执法单位之间的协同检查机制，以解决执法力量不均衡、对检查对象情况不熟悉等问题，充分发挥实际执法效果。加强安全生产执法检查跨部门协同配合，进一步健全完善联合执法机制，增强执法合力，提高执法效率，减少执法干扰。检查发现的事故隐患和违法行为，应依法进行后续处理。
4、促进规范监督检查。进一步全面推行行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核等制度。年度监督检查计划继续依托浙江省行政执法监管（互联网＋监管）平台，采取 双随机，一公开 抽查监管机制实施。检查工作完成后24小时内，执法检查人员应将有关检查情况录入双随机监管系统，抽查结果在20个工作日内向社会公示。监督检查事后需进入行政处罚程序的，过程信息应按要求录入浙江政务服务网行政处罚系统，在执法决定作出之日起20个工作日内公开信息。
二、行政执法人员数量和执法工作日测算
（一）总法定工作日。截止2021年2月底，县局机关在册执法人员10人，按不低于80%计算，纳入计算的执法人员数量为8人；县应急管理监察大队在册执法人员13人，按不低于90%计算，纳入计算的人员数量为12人。合计纳入计算执法人员数20人。2021年国家规定的法定工作日为250天（全年总天数365天－法定公休日104天－法定节假日11天＝250天）。因此，2021年总法定工作日为5000天（20人x250天＝5000天）。
（二）其他执法工作日。主要包括开展安全生产综合监管、实施行政许可、组织生产事故调查和处理、调查核实安全生产投诉举报、参加有关部门联合执法、开展对中介服务机构的监督检查、开展安全生产宣传教育培训、办理行政复议、行政应诉和完成本级人民政府或上级应急管理部门安排的执法工作任务等。按照前3年实际统计平均值测算，2021年我局其他执法工作日为3520天。
（三）非执法工作日。主要包括：机关值班，学习、培训、考核、会议，检查指导下级安全监管部门工作，参加应急管理及应急救援，参加党群活动，行政执法人员法定年休假、探亲假、婚（丧）假、病假、事假。按照前3年实际统计平均值测算，2021年我局非执法工作日为1240天。
（四）监督检查工作日。监督检查工作日是指对职责范围内生产经营单位开展监督检查活动的工作日，其数额为总法定工作日减去其它执法工作日和非执法工作日所剩余的工作日。经测算，2021年我局监督检查工作日为240天（总法定工作日5000天－其他执法工作日3520天－非执法工作日1240天＝240天）。
三、监督检查单位
综合考虑县应急管理局的行政执法人员数量和能力，检查单位的分布、规模，执法车辆、技术装备配备情况以及监督检查工作日等因素，按每次两名执法人员、每家次检查平均耗时1天（含路途时间）测算，2021年度可安排监督检查单位121家，重点检查企业比例不少于60%,按照《泰顺县应急管理局2021年监督检查计划表》（以下简称《检查计划表》，附件1)组织实施，《检查计划表》包括重点检查企业和一般检查企业。
（一）重点检查单位范围
1、安全生产风险等级较高的生产经营单位：
（1)金属非金属地下矿山，采场或者排土场边坡高度200米以上的露天矿山，建设在大型工矿生产经营单位、大型水源地、重要铁路和公路、水产基地和大型居民区等重要生产生活设施上游的尾矿库；
（2)涉及重点监管危险化学品、重点监管危险化工工艺和危险化学品重大危险源的生产经营单位；
（3)烟花爆竹批发、零售单位；
（4)金属冶炼生产经营单位；
（5)涉爆粉尘生产经营单位；
（6)安全生产标准化未达标的生产经营单位，安全生产风险分级管控和事故隐患排查治理落实不到位的生产经营单位。
2、近三年发生过造成人员死亡的生产安全事故的生产经营单位；
3、纳入安全生产失信行为联合惩戒对象的生产经营单位；
4、发现存在重大生产安全事故隐患的生产经营单位；
5、其他应当纳入重点检查安排的生产经营单位。
（二）重点检查单位数量、名称及检查频次
2021年，列入重点检查的企业73家（附件2),重点检查企业率60.33%,其中，危险化学品储存、经营单位10家，非煤矿山企业7家，烟花爆竹批发和零售经营企业22家，采掘施工企业4家，其他风险较高的工矿商贸企业（三场所三企业）21家，机械制造企业7家，近三年发生生产安全事故的单位2家。
（三）一般检查单位范围。
根据原国家安全监管总局《安全生产年度监督检查计划编制办法》（安监总政法〔2017〕150号）文件要求，一般检查单位范围为：
1、本部门负责监督检查的重点检查单位以外的生产经营单位。
2、对下级安全监管部门负责监督检查的生产经营单位进行抽查所涉及的生产经营单位。
3、其他应当纳入一般检查安排的生产经营单位。
（四）一般检查单位数量。根据规定，全年安排一般生产经营单位48家，占年度监督检查企业总数的39.67%,一般检查单位根据年度检查计划任务并结合工作重点随机产生确定。
四、有关要求
（一）提高认识，落实责任。按计划开展安全生产监督检查，是依法履行安全生产监管职责，保一方平安的重要手段，县局机关执法科室及应急管理监察大队要切实提高思想认识，把落实年度安全生产监督检查计划作为首要任务来抓。政策法规科要切实发挥计划实施的牵头督促作用，科学依法有序推进年度监督检查计划。县应急管理局安全基础科和应急管理监察大队等执法单位要切实落实检查责任，将实施年度监督检查计划列入重点工作，严格按照要求组织检查，确保监督检查计划顺利有效实施。
（二）突出重点，消除隐患。安全生产监督检查要突出重点，通过县、乡镇、村级网格三级联动，对危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹和 三场所三企业 等重点行业领域的生产经营单位实现全覆盖，避免失管漏管。在检查中，把激发生产经营单位主观能动性，落实安全生产主体责任作为核心任务，督促企业全面落实安全生产责任体系、健全完善安全生产管理制度、健全完善安全风险防控机制、健全完善安全隐患排查治理机制、推动安全生产社会治理等。县局机关执法科室及应急管理监察大队和检查人员要强化法律意识和责任意识，严格按计划任务依法履行监管职责，切实帮助生产经营单位提升管理能力，消除事故隐患，真正实现本质安全。
（三）数字赋能，规范执法。充分利用浙江省行政执法监管（互联网＋监管）平台，开展 双随机，一公开 抽查监管，做好数字赋能文章，落实行政执法 三项制度 规定，确保权力正当行使，做到公正执法、文明执法、严格执法、廉洁执法。优化跨部门联合检查事项，强化上下级部门检查联动，提高问题检出率和检查处罚率。县局机关执法科室及应急管理监察大队在落实监督检查计划过程中，要主动开展情况分析和效果评估工作，好的做法应及时宣传推广，有存在问题的，政策法规科应及时帮助协调解决。
附件：1、泰顺县应急管理局2021年监督检查计划表
2、泰顺县应急管理局2021年重点检查企业名单
泰顺县应急管理局2021年监督检查计划表
序号
任务名称
检查对象
检查时间
检查数量
抽取类型
责任科室
1
烟花爆竹经营单位联合抽查监管
烟花爆竹经营单位
1-2月份
抽查47家
定向
基础科
2
基础科年度监督检查
涉及 两重点一重大 的危化品和烟花爆竹企业
3-11月份
抽查12家
定向
基础科
3
工贸行业（三场所三企业）
粉尘涉爆、有限空间、 喷涂作业、金属冶炼企业
3-11月份
抽查12家
定向
基础科
4
非煤矿山（含采掘、勘探、尾矿库）
非煤矿山企业
3-6月份
抽查11家
定向
基础科
5
机械制造行业
机械制造企业
3-11月份
抽查7家
定向
基础科
6
监察大队监督检查
一般工矿商贸行业领域
3-11月份
抽查32家
定向
监察大队
附件1：
附件2：
泰顺县应急管理局2021年重点检查企业名单
序号
检查对象
行业领域
责任处室
1
泰顺金菱萤石有限公司
非煤矿山
安全生产基础科
2
浙江龟湖矿业有限公司
非煤矿山
安全生产基础科
3
泰顺县和昌石材责任有限公司
非煤矿山
安全生产基础科
4
泰顺县宏泰石业有限公司
非煤矿山
安全生产基础科
5
泰顺县华日矿治有限公司
非煤矿山
安全生产基础科
6
泰顺县得鑫石材有限公司
非煤矿山
安全生产基础科
7
泰顺县双临绢云母矿有限公司
非煤矿山
安全生产基础科
8
中石化沐峰加油站
危化品经营
安全生产基础科
9
中石化东门加油站
危化品经营
安全生产基础科
10
中石化南门加油站
危化品经营
安全生产基础科
11
中石化仕阳加油站
危化品经营
安全生产基础科
12
中石化司前加油站
危化品经营
安全生产基础科
13
泰顺县鑫泰加油站
危化品经营
安全生产基础科
14
泰顺泗溪加油站有限公司
危化品经营
安全生产基础科
15
泰顺筱村有加油站有限公司
危化品经营
安全生产基础科
16
南浦溪高速服务区加油站
危化品经营
安全生产基础科
17
浙石油三魁综合供能站
危化品经营
安全生产基础科
18
泰顺县合力烟花爆竹有限责任公司
烟花爆竹批发
安全生产基础科
19
泰顺县中天烟花爆竹有限责任公司
烟花爆竹批发
安全生产基础科
20
泰顺县夏念扬烟花爆竹店
烟花爆竹零售
安全生产基础科
21
泰顺县柯祥银烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
22
泰顺县朱仲员烟花爆竹经营店
烟花爆竹零售
安全生产基础科
23
泰顺县赛芬烟花爆竹店
烟花爆竹零售
安全生产基础科
24
泰顺县吴思朴烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
25
泰顺县苏琴烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
26
泰顺县小华烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
27
泰顺县阳意烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
28
泰顺县道敏烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
29
泰顺县莉娜烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
30
泰顺县塔尾烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
31
泰顺县罗婉连烟花爆竹店
烟花爆竹零售
安全生产基础科
32
泰顺县秋飞烟花爆竹店
烟花爆竹零售
安全生产基础科
33
泰顺县家足烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
34
泰顺县蓝碎宗烟花爆竹店
烟花爆竹零售
安全生产基础科
35
泰顺县忆华烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
36
泰顺县爱钗烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
37
泰顺县岩溪烟花爆竹点
烟花爆竹零售
安全生产基础科
38
泰顺县毛定左烟花爆竹经营部
烟花爆竹零售
安全生产基础科
39
泰顺县启敏烟花爆竹点
烟花爆竹零售
安全生产基础科
40
浙江中宇发展有限公司
采掘施工
安全生产基础科
41
鑫龙冶建工程有限公司
采掘施工
安全生产基础科
42
浙江欧正建设有限公司
采掘施工
安全生产基础科
43
中普
采掘施工
安全生产基础科
44
泰顺县博越管业有限公司
工贸企业（危化品使用）
安全生产基础科
45
温州金挺建设有限公司
工贸企业（危化品使用）
安全生产基础科
46
浙江顺威新材料有限公司
工贸企业（危化品使用）
安全生产基础科
47
泰顺县维富玩具有限公司
工贸企业（粉尘涉爆危化品使用）
安全生产基础科
48
浙江顺威新材料有限公司
工贸企业（粉尘涉爆危化品使用）
安全生产基础科
49
浙江宏泰工艺品有限公司
工贸企业（粉尘涉爆危化品使用）
安全生产基础科
50
浙江泰星儿童玩具有限公司
工贸企业（粉尘涉爆危化品使用）
安全生产基础科
51
浙江利众竹木有限公司
工贸企业（粉尘涉爆危化品使用）
安全生产基础科
52
浙江佰顺工艺品有限公司
工贸企业（粉尘涉爆危化品使用）
安全生产基础科
53
泰顺县振兴玩具有限公司
工贸企业（粉尘涉爆危化品使用）
安全生产基础科
54
泰顺宝利坚雷羽五金科技有限公司
工贸企业（粉尘涉爆）
安全生产基础科
55
温州泰丰竹业有限公司
工贸企业（粉尘涉爆）
安全生产基础科
56
泰顺县鼎尚家具有限公司
工贸企业（粉尘涉爆）
安全生产基础科
57
温州洲昂卫浴有限公司
工贸企业（粉尘涉爆）
安全生产基础科
58
温州市欧莎卫浴有限公司
工贸企业（粉尘涉爆）
安全生产基础科
59
泰顺宝利坚雷羽五金科技有限公司
工贸企业（粉尘涉爆）
安全生产基础科
60
温州市特广铸造有限公司
工贸企业（金属冶炼）
安全生产基础科
61
泰顺县天关山酒业有限公司
工贸企业（有限空间）
安全生产基础科
62
泰顺县鸿源纸业有限公司
工贸企业（有限空间）
安全生产基础科
63
温州瑞尔金属铸造有限公司
工贸企业（阀门制造）
安全生产基础科
64
温州卡达阀门有限公司
工贸企业（阀门制造）
安全生产基础科
65
浙江诺克门窗装饰工程有限公司
机械制造企业
安全生产基础科
66
浙江松龙机械科技有限公司
机械制造企业
安全生产基础科
67
浙江丰鼎金属科技有限公司
机械制造企业
安全生产基础科
68
浙江哈尔德机械有限公司
机械制造企业
安全生产基础科
69
温州永晨管业有限公司
机械制造企业
安全生产基础科
70
浙江钜恒源管业有限公司
机械制造企业
安全生产基础科
71
浙江康发管业有限公司
机械制造企业
安全生产基础科
72
浙江卡达阀门有限公司
近三年发生安全生产故事单位
应急管理监察大队
73
泰顺一鸣生态有限公司
近三年发生安全生产故事单位
应急管理监察大队
